Er du vår nye seksjonsleder? Vi søker en motiverende, ivaretagende og tydelig leder som skal sikre drift og videreutvikling av avdelingen.

Vi behandler de fleste øyesykdommer og tar hånd om utredning, diagnostikk, medisinsk og kirurgisk behandling. Vi har moderne operasjonsstuer i tilknytning til poliklinikken vår. I januar 2021 åpnet vi en injeksjonsklinikk der vi behandler AMD-pasienter.
Øyeavdelingen jobber for å gi øyehelsetjenester med høy kvalitet til de som trenger det til riktig tid. Våre medarbeidere har lang erfaring, er svært dedikerte og har alltid pasienten i fokus. Vi er et tverrfaglig team av leger og spesialsykepleiere/sykepleiere som samarbeider på tvers av yrkesgruppene. Vi har fokus på oppgaveglidning og rullerer arbeidet mellom poliklinikk, injeksjonsklinikken og operasjonsavdeling.
Øyeavdelingen befinner seg i moderne nyoppussede lokaler i Moss
Seksjonsleder er en del av lederteamet og har avdelingssjef som nærmeste overordnet. Som medlem i avdelingsledelsen skal seksjonsleder bidra til samarbeid og helhetstenkning innen avdelingen.

Lederstillingen vil være 50 % og 50 % klinisk.

Vi ser etter deg som er fleksibel, og som liker å lede og motivere andre mennesker.

 
Lønnsfastsettelse:
Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk.
 

Kvalifikasjoner:

• Overlege i øyesykdommer
• Norsk autorisasjon som lege
• Personlig egnethet i stillingen
• Lederutdanning/ledererfaring er en fordel, men ikke et krav
• Må beherske norsk språk, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Engasjement for lederfaget
• Strukturert og handlekraftig, og evne til å arbeide strategisk og systematisk
• Gode kommunikasjons- og formidlingsevner
• Evne til god personalledelse og motivasjon av medarbeidere
• Gjennomføringsevne, resultat- og løsningsorientert
• Budsjett og økonomiforståelse
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr:

• Vi har et travelt og trivelig arbeidsmiljø, og en stab som er opptatt av kvalitet og utvikling 
• God mulighet for faglig utvikling
• Introduksjonsprogram for nye ledere
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_________________________

 

Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
 

Generelt

Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting. 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.