Postoperativ seksjon ved Rikshospitalet er en aktiv seksjon som daglig tar imot mellom 50 og 70 pasienter fra alle operasjons seksjoner ved Rikshospitalet. Våre pasienter er representert innenfor alle fagfelt; obstetrikk, øre–, nese– og hals-, plastikk-, ortopedi-, nevrokirurgisk-, gastrokirurgisk-, kar– og thoraxkirurgi m.m.

30% av pasientene er barn fra 0 år til 18 år. Vi har en egen barnestue med et eget opplæringsprogram. Du får god veiledning og oppfølging av fagsykepleier og av kontaktsykepleier. Alle ansatte må kunne jobbe med både voksne pasienter og barn, og det rulleres på hvor man er. 

Seksjonen har høy pasient aktivitet. Det stilles derfor krav om høy kompetanse, stor grad av fleksibilitet og evne til å ta selvstendige avgjørelser.

Stillingene inngår i 3-delt turnus. Postoperativ seksjon bemanner to plasser på intensiv på lørdager mellom kl. 11-19. 

Den som får tilbud om stillingen må legge frem politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede).

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Kvalifikasjoner:

• Ønskelig med videreutdanning innen intensiv-, anestesi-, barne-, eller akuttsykepleie
• Erfaring med forskjellige postoperative pasientgrupper 
• Minimum 2 års klinisk erfaring
• Har du jobbet med barn tidligere er det en fordel

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet tillegges stor vekt
• Du er fleksibel og har evne til å tilpasse seg skiftende omstendigheter
• Evne til å arbeide strukturert og selvstendig
• Kunne håndtere et høyt arbeidstempo  
• Oppsøker muligheter og forbedringer ·          

Vi tilbyr:

• Alle nyansatte deltar i nyansatt program som er tilrettelagt for seksjonen
• Vi har egen ledende spesialsykepleier fag som arbeider for systematisk og individuell fagutvikling for de ansatte
• Egen barnestue med eget opplæringsprogram
• Et trivelig arbeidsmiljø som er preget av et sterkt faglig engasjement
• Flexiturnus
• Tilbud om å delta på traineeprogrammet for PO/INT avdelingen 

For at vi skal kunne vurdere din søknad må du søke via «Søk på stillingen» knappen. Vi tar dessverre ikke imot søknader på e-post.