Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Helse Sør-øst RHF

Spennende kombinert stilling Kirurgisk og medisinsk Barneovervåkning, Ullevål og Barneintensiv, Rikshospitalet 

Offentlig forvaltning

Har du lyst på nye utfordringer i kombinasjon mellom Kirurgisk og medisinsk barneovervåkning på Ullevål og på Barneintensiv på Rikshospitalet?

Kirurgisk og medisinsk barneovervåkning, Ullevål og Barneintensiv, Rikshospitalet er 2 av 9 seksjoner tilhørende Avdeling for postoperativ- og intensivsykepleie ved Oslo universitetssykehus. Vi mottar akutt- og kritisk syke barn både internt og fra andre sykehus.

Kirurgisk og medisinsk barneovervåkning er en liten seksjon med 3 sengeplasser. Her behandler vi barn med medisinske og kirurgiske diagnoser i alderen 0-18 år som krever kontinuerlig overvåkning og behandling. Vi tar imot overvåkningskrevende traumebarn fra hele Helse Sør-Øst.

På Barneintensiv, Rikshospitalet utfører vi avansert intensivmedisin på akutt og kritisk syke barn og barn som har utført stor og kompleks kirurgi. Seksjonen har 7 sengeplasser. Vi samarbeider tett med omkringliggende intensivseksjoner og andre barneposter, sosionomer, psykologer og farmasøyter.

Vi har behov for 2 spesialutdannede sykepleiere/sykepleiere u/videreutdanning men med mer enn 2 års erfaring som kan jobbe i en  kombinasjonsstilling 50/50 % Ullevål/Rikshospitalet. Oppstart etter avtale.

I Avdeling for postoperativ- og intensivsykepleie hjelper vi hverandre på tvers av seksjonene, både på Rikshospitalet og Ullevål. Om du ikke har barneerfaring tar vi godt vare på deg! Her gir vi deg den tryggheten du behøver og tilpasset opplæring. Er du sykepleier uten videreutdanning tilbyr vi deltagelse på traineeprogram som er et kompetansehevingsprogram for sykepleiere uten videreutdanning. 

Vi deltar i en spennende kompetanseutveksling med Malawi og bidrar til kompetanseheving av barneintensivenheten i Blantyre.

Har du spørsmål til stillingen, ikke nøl med å ta kontakt! 

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Kvalifikasjoner:

  • Minimum to-års klinisk erfaring fra sykehus er ønskelig
  • Du har interesse for barn, overvåkning og intensivbehandling
  • Videreutdanning i intensiv/pediatri evt sykepleier med barneerfaring er en fordel, men ikke et krav. 
  • Engasjement for faget
  • Norsk autorisasjon

Jf.helsepersonelloven §20 a vil det bli fremsatt krav om politiattest ved ansettelse. 

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du:

  • Har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer og seksjoner i avdelingen
  • Er lærevillig og faglig interessert
  • Trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon  
  • Liker å jobbe i team - og jobbe tett med andre ansatte
  • Er strukturert og selvstendig
  • Er fleksibel og har evne til å tilpasse seg skiftende omstendigheter
  • Bevarer roen i krevende omstendigheter
  • Har et fokus på pasientenes behov

Vi tilbyr:

  • En arbeidsplass som har et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og respekt
  • Faglig utfordrende og spennende jobb i et hektisk intensivmiljø og overvåkningsavdeling
  • Overvåkningen har flere erfarne sykepleiere både med og uten videreutdanning. Vi har spesialsykepleiere innen fagfeltene intensiv, nevro, anestesi, pediatri og helse. På barneintensiv er alle ansatte spesialutdannet eller under utdanning. En stor andel er i tillegg kliniske spesialister eller har mastergrad 
  • En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte, hvor vi tilbyr regelmessig debrifing og veiledning
  • Prioritert fagutvikling, med muligheter for å delta i forskningsprosjekter
  • Individuelt tilpasset opplæring med kontaktsykepleier, fagsykepleier og MTU sykepleier i et nyansattprogram for spesial-/sykepleier
  • Pålagt veiledning for nyansatte på barneintensiv
  • Klinisk stige og masterløp etter ansiennitet
  • Flexiturnus og powernap på nattevakter
  • Deltagelse på traineeprogram for sykepleiere uten videreutdanning.