Vil du lede og videreutvikle seksjon for kvinnehelse ved Kongsberg sykehus? 
Vi søker en tydelig, samlende og utviklingsorientert seksjonsleder som ønsker å bidra til høy kvalitet, god pasientsikkerhet og et godt arbeidsmiljø. Som seksjonsleder får du det overordnede ansvaret for drift, økonomi, kvalitet og medarbeidere i seksjonen, og en sentral rolle i utviklingen av framtidens kvinnehelsetjenester.

Du vil lede et kompetent fagmiljø og ha personalansvar for jordmødre, barnepleiere, fagjordmor, assisterende seksjonsleder og gynekologer. Samlet har enheten ca 30 årsverk. 

Om seksjonen

Seksjon for kvinnehelse er en del av Kirurgisk avdeling ved Kongsberg sykehus. Seksjonen har ansvar for helhetlige tjenester innen obstetrikk og gynekologi, og ivaretar oppfølging av gravide, fødende, barselkvinner og gynekologiske pasienter.
Vi tilbyr et bredt spekter av diagnostikk, behandling og oppfølging innen kvinnehelse, og har høy aktivitet innen både poliklinisk virksomhet, fødselsomsorg og kirurgisk behandling. Seksjonen har en jordmordrevet ultralydpoliklinikk i tett samarbeid med gynekologene, og kjennetegnes av et sterkt tverrfaglig samarbeid mellom jordmødre, barnepleiere, leger og øvrige faggrupper.

Kongsberg sykehus har et tydelig fokus på kvalitet, pasientsikkerhet, fagutvikling og gode pasientforløp. Som seksjonsleder vil du lede og videreutvikle et kompetent fagmiljø, bidra til kontinuerlig forbedring og sikre bærekraftig drift til beste for pasienter, medarbeidere og samarbeidspartnere. Ved seksjon for kvinnehelse har vi ca 500 fødsler i året, fra svangerskapsuke 35.

Om stillingen
Seksjonsleder rapporterer til avdelingssjef i kirurgisk avdeling og inngår i avdelingens ledergruppe. Stillingen har et helhetlig ansvar for drift, personal, økonomi, kvalitet, pasientsikkerhet og utvikling av seksjonen. 

Du skal legge til rette for god samhandling, tydelige ansvarslinjer og effektiv ressursutnyttelse, samtidig som du sikrer et faglig sterkt og attraktivt arbeidsmiljø.

Kongsberg sykehus ligger en drøy time fra Oslo og er en av 8 klinikker i Vestre Viken Helseforetak og ett av de fire somatiske sykehus i foretaket. Kongsberg sykehus er et lokalsykehus for Flesberg, Rollag, Nore og Uvdal, Kongsberg og Øvre Eiker kommune. Kongsberg sykehus har vært et foregangssykehus innenfor dagkirurgi og var det første sykehus i landet med denne virksomheten. Den dagkirurgiske aktiviteten på Kongsberg sykehus er derfor stor.

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 
Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene. 

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Kvalifikasjoner:

• Relevant helsefaglig utdanning på høyskole- eller universitetsnivå. Videreutdanning innen ledelse er ønskelig.
  
• Erfaring fra ledelse av kompetanseintensive fagmiljøer er en fordel.
  
• Erfaring fra spesialisthelsetjenesten og/eller kvinnehelse er ønskelig.
• Du må kunne gjøre deg forstått på norsk eller annet skandinavisk språk. Både muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig.
  

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen.

I tillegg ser vi etter deg som:

• Er en tydelig og trygg leder
• Har gode samarbeidsevner og bygger tillit på tvers av profesjoner
• Er strukturert, løsningsorientert og beslutningsdyktig
• Motiveres av utvikling, forbedringsarbeid og gode resultater
• Skaper engasjement, involvering og felles retning

Vi tilbyr:

• En spennende og meningsfull lederstilling innen kvinnehelse
• Kompetanseprogram for ledere
• Mulighet til å påvirke og videreutvikle viktige helsetjenester
• Et sterkt tverrfaglig miljø med høy kompetanse
• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.