Ledigt jobb

Helse Sør-øst RHF

Radiograf

Offentlig forvaltning

Avdeling for bildediagnostikk, seksjon elektiv Moss søker etter 2 radiografer til ledige vikariater med varighet ut august 2025. Oppstart snarest mulig. 

Seksjonen består av 15 radiografer. Vi har CT, ultralyd , to skjelettlaber og mobil røntgentjeneste i deler av Østfold. Vi er i gang med anskaffelse av CT2 til Moss. Fra 01.01.2025 vil seksjonen slås sammen med bildediagnostikk, Nasjonalt ankomstsenter. Det betyr at seksjonen utvides til 24 radiografer, og vil inkludere drift av tre thoraxlaber på Nasjonalt ankomstsenter, Råde. 

For tiden er vi dagarbeidere, med åpningstider mandag-fredag kl. 0700 til kl. 2000. Medarbeider må beregne å jobbe ved to oppmøtesteder, Moss og Råde. 

Dersom du ønsker ytterligere informasjon om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med seksjonsleder. 
 

Kvalifikasjoner:

  • Norsk autorisasjon som radiograf
  • Beherske norsk skriftlig og muntlig
  • Ønskelig med sertifikat klasse B 

Personlige egenskaper:

  • Jobbe selvstendig
  • Positiv og løsningsorientert
  • Strukturert og nøyaktig
  • Pålitelig
  • Bidra til et godt arbeidsmiljø
  • Personlig egnethet vil vektlegges

Vi tilbyr:

  • Varierte arbeidsoppgaver
  • Godt  og trygt arbeidsmiljø, hvor vi stiller opp for hverandre
  • Faglige dyktige medarbeidere
  • Gode forsikringsordninger
  • Pensjonsordning gjennom KLP

___________________________________________

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må vedlegges søknaden, dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV samt til lønnsfastsettelse. Dokumentasjonen må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.