Kvænangen, Nordreisa og Skjervøy kommune er kommet med i det nasjonale prosjektet «Inkluderende barnehage og skolemiljø» (IBS). Prosjektet skal tilsette en 80 % utviklingsveileder for barnehagene i Kvænangen, Nordreisa og Skjervøy.

Stillinga er midlertidig fra1.1.20 til 31.12.21.

Oppgaver:
Ressursperson for barnehagene skal ha som hovedoppgave å drive fram utviklingsarbeidet og prosjektet i til sammen 10 barnehager og ett oppvekstsenter i de tre kommunene.

Nærmeste overordnede er kommunenes barnehagemyndighet. Ett av målene med prosjektet er tidlig innsats. Dette skal føre til at alle barn i Kvænangen, Nordreisa og Skjervøy skal ha et trygt og godt læringsmiljø. Det skal legges til rette for å styrke et helsefremmende lokalmiljø, forebygge, avdekke og håndtere mobbing og andre krenkelser.

Kvalifikasjonskrav:

• barnehagelærerutdanning

• det er ønskelig med videreutdanning innenfor veiledning og/eller ledelse

Praksis:

• erfaring fra arbeid i barnehage som barnehagelærer, pedagogisk leder eller styrer

• det er ønskelig med erfaring med utviklingsarbeid
  
  
  

Vi søker deg som:

• er utviklingsorientert og inneha kunnskaper om hvordan barnehagen kan skape et godt og trygt miljø for alle barn

• kan bygge tillitsvekkende relasjoner, og er god på å kommunisere og lytte, og involvere til samarbeid mot felles mål

• ser nødvendigheten av å jobbe tverrfaglig med andre kommunale tjenester, med barnets beste som målsetting

• har gode muntlige og skriftlige ferdigheter og kan bruke dataverktøy som en naturlig del av arbeidet

• er stabil over tid

• er fleksibel og løsningsorientert

• har evne til å jobbe strukturert for å nå mål

• har førerkort og egen bil, da stillingen innebærer en del kjøring mellom barnehager i de tre kommunene

Vi kan tilby:

• spennende utfordringer, med mulighet for læring og utvikling sammen med godt kvalifiserte medarbeidere
• mulighet for faglig og personlig utvikling ved kompetanseheving gjennom bl. a nasjonale fagsamlinger og fylkesvise og regionale kompetansenettverk
• lønn etter avtale
• medlemskap i god pensjons- og forsikringsordning
• flyttegodtgjøring etter reglement
• gode muligheter for et variert kultur- og friluftsliv

Skjervøy, Kvænangen og Nordreisa omfattes av ordningen med nedskriving av studielån og skattefordeler for Nord-Troms og Finnmark, sehttp://www.nordtromsportalen.no/okonomiske-fortrinn.311663.no.html

Det tas forbehold om fast ansattes fortrinnsrett etter arbeidsmiljølovens §§ 14-2 eller 14-3.

Arbeidssted etter avtale med den som blir tilsatt, men i en av de tre kommunene.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.Det vil bli lagt vekt på personlige egenskaper og referanser, i tillegg til den formelle kompetansen.

Tilsetting forutsetter politiattest av nyere dato, som skal leveres før oppstart i stillingen.

Politiattest må kunne legges fram i hht krav i Barnehagelovens bestemmelser.

Kontaktpersoner:

Barnehagekonsulent i Skjervøy: Monica Wolf tlf. 777 75 542 eller 920 39 517

Barnehagekonsulent i Nordreisa: Berit Kalseth tlf 775 88 007 eller 957 72 869

Sektorleder oppvekst og kultur Kvænangen: Jorunn Farstad tlf 468 51 881

Søknadsfrist:20.10.2019.Søkere bes oppgi id.nr og minst to referanser.

Nordreisa kommune oppfordrer alle til å søke stillingen elektronisk via vårt digitale søknadssenter. Opplysninger om utdanning og praksis som oppgis i CV tas med i vurderingen. Dokumentasjon i form av godkjente kopier av attester og vitnemål på oppgitt utdannelse legges ved søknaden. Søknadspapirer som benyttes i tilsettingsprosessen vil ikke bli returnert.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort, selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, og gis da adgang til å trekke søknaden.

Velkommen som søker på spennende stilling.