Ved Trondheim kulturskole er det fra 1. august 2026 ledig en fast 10,3 prosent stilling som lærer i Kulturdag innenfor musikkfaget, med hovedvekt på sang, instrumentopplæring og korledelse. Arbeidsstedet vil være knytet til Ila skole på dagtid mandager.

Vi ønsker deg som vil jobbe for mestring, utvikling og undervisning av musikk til barn og unge. 

Trondheim kulturskole er en av landets største med rundt 5500 elevplasser. Vi har tilbud til barn og unge i alderen 0-20 år, innen musikk, visuelle kunstfag og scenekunst. I tillegg har vi ansvaret for Den kulturelle skolesekken og Kulturdag i Trondheim. Trondheim kulturskole skal tilby opplæring i kunst- og kulturfag utover det som grunnskolen kan tilby.

Kvalifikasjoner:

• For stillingen kreves det relevant utdanning fra høyskole/universitet
• For stillingen stilles det krav til pedagogisk relevant erfaring
• Det er en fordel med pedagogisk utdanning
• Det er ønskelig at søker behersker flere instrumenter
• Relevant erfaring fra sangundervisning og/eller korledelse
• Vi søker en med erfaring og engasjement for å utvikle sang hos elever i grunnskolen.
• Relevant pedagogisk erfaring fra undervisning i grunnskole
  

Personlige egenskaper:

Vi legger stor vekt på personlige egenskaper og søker deg som er:

• Relasjonssterk: Du evner å bygge gode og trygge relasjoner til elever, foresatte og kolleger, og møter elever med forståelse, respekt og tålmodighet.
• Fleksibel og løsningsorientert: Du er tilpasningsdyktig og finner gode løsninger i møte med ulike utfordringer og behov.
• Klasseledelse: Du evner å lede små og store elevgrupper på alle opplæringsarenaer
• Samarbeidsvillig: Du trives med å jobbe i team og bidrar positivt til arbeidsmiljøet.
• Initiativrik og utviklingsorientert: Du tør å tenke nytt, ta initiativ og bidra til å utvikle kulturskolens tilbud.

Vi tilbyr:

• En meningsfull og utfordrende stilling i et kreativt og inkluderende arbeidsmiljø.
• Gode kolleger og et inspirerende fagmiljø.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.