Er du klar for en spennende og givende stilling? Vi trenger deg med på laget!

Bo og habilitering, pt. ved avdeling Myra, søker helsefagarbeider til 65,72 prosent fast stilling pt. med arbeidstid i turnus på natt. 
Ved interne omrokkeringer vil andre stillinger, potensielt i andre avdelinger og i andre stillingsstørrelser, kunne bli ledig.

Om avdelingen

Avdeling Myra boliger yter helse- og omsorgstjenester til primært unge vokse som har behov for støtte, veiledning og tilrettelegging i hverdagen. Vi har sju leiligheter fordelt på to nært beliggende boliger, samt at vi tilbyr ambulerende tjenester til personer som bor i private hjem.
Vår sammensatte og tverrfaglige personalgruppe, som har døgnbemannet base sentralt på St. Hanshaugen, jobber tett sammen for å bistå våre tjenestemottakere med å oppnå mestring, selvstendighet og autonomi. Som nattevakt i Myra opplever man en mer uavhengig arbeidshverdag, med mulighet for å jobbe i et roligere miljø.

Om enheten

Bo og habilitering er en enhet i Kristiansund kommune, og er organisert i elleve avdelinger. Tjenestene i Bo og habilitering skal bidra til en meningsfull hverdag med å bevare sosialt nettverk, mulighet til yrkesaktivitet, og opplevelse av trygghet og mestring. Våre ansatte har faglig kompetanse og erfaring i arbeidet.

Arbeidsområder

• Helhetlig oppfølging av brukerbehov, basert på faglige vurderinger og etter gjeldende lov- og avtaleverk.
• Sikre trygghet og god omsorg for våre tjenestemottakere..
• Fremme selvbestemmelse og brukermedvirkning i yrkesutøvelsen.
• Delta i utarbeidelse av planer, prosedyrer og rutiner i samarbeid med øvrige ansatte i avdelingen.
• Medikamenthåndtering.
• Utførelse av generelle arbeidsoppgaver i avdelingen.

Kvalifikasjonskrav

• Fortrinnsvis autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier.
• Fagbrev i barne- og ungdomsarbeid, kombinert med relevant erfaring, vil kunne bli vurdert.
• Gode ferdigheter i norsk, både skriftlig og muntlig.
• Gode digitale ferdigheter.

Ønskelige kvalifikasjoner 

• Erfaring fra arbeid med mennesker med sammensatte bistandsbehov.
• Førerkort klasse B.

Vi søker deg som

• Er god på relasjonsbygging og har gode samarbeidsevner.
• Har interesse, forståelse, ro og trygghet i din tilnærming til andre.
• Har gode kommunikasjonsferdigheter.
• Er ansvarsbevisst, med evne til å arbeide både selvstendig og tett med kolleger og tjenestemottakere.
• Bidrar til et positivt og engasjerende arbeidsmiljø.

Vi tilbyr

• En arbeidsplass med faglig fokus og mulighet for å påvirke og utvikle tjenesten vi leverer.
• Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø, der vi verdsetter samarbeid, løsninger og dyktighet.
• En meningsfull arbeidshverdag, hvor du kan se resultatene av arbeidet ditt.
• Flyttegodtgjørelse etter vedtatte retningslinjer.
• I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Se mer om pensjonsordningen som gjelder for deg her: KLP

Øvrige vilkår

Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Se mer om fortrinnsrett her.

Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før arbeidsforholdets start.

Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.

Søknad

Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester. NB! Når du er i en søknadsprosess anbefaler vi deg å følge med på e-post, inkludert søppelpost.

Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.

Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.

Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi Bank ID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg Bank ID informasjon i forbindelse med jobbsøking.