Ny struktur, nye muligheter - er du vår nye enhetsleder?

Vi står i en spennende tid for Generell Intensiv Rikshospitalet. Seksjonen er nylig omorganisert fra 2 intensivseksjoner til 1. I denne prosessen har vi tatt stort lederspenn på alvor og fordelt personalansvar mellom 1 seksjonsleder og 4 enhetsledere. Vi har nå ledig en fast enhetslederstilling. 

Seksjonen har ansvaret for totalt 15 intensivsenger og ca 120 årsverk.

I ny organisering mener vi at rammene for ledelse og personaloppfølging er styrket. Som enhetsleder vil du ha personalansvar for ca 35 intensivsykepleiere/sykepleiere.

Vi søker deg som verdsetter ledelse og er god til å bygge relasjoner. I vår seksjon er vi opptatt av å ha pasienten i fokus. For å ivareta våre pasienter må vi ivareta våre medarbeidere og intensivfaget. Dette krever god ledelse. 

Vi tror på tillitsbasert ledelse der evne til å etablere gode leder - medarbeider relasjoner står sentralt. Du må trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon, og være klar til å ta initiativ og lede med integritet og mot. Sammen skaper vi en inkluderende og trygg arbeidsplass som gjør en forskjell for både ansatte og pasienter.

Er du enhetslederen vi ser etter? Vi hører gjerne fra deg - har du spørsmål? Ta gjerne kontakt for en uformell prat.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning på høyskole- og universitetsnivå
• Solide kunnskaper innen et eller flere av avdelingens fagområder
• Personlige egenskaper vektlegges

Bør ha:

• Deltatt på sykehusinterne lederprogrammer
• Kjennskap til GAT er en fordel

Personlige egenskaper:

• Viser integritet: Du står for og gir uttrykk for egne meninger, men er samtidig lojal til og støtter aktivt beslutninger når de er fattet. 
• Er helhetstenkende: Du evner å ivareta både enhet, klinikk og sykehuset som helhet.  
• Er samlende: Du motiverer og inkluderer både medarbeidere, ledergruppe, tillitsvalgte og vernetjenesten til utvikling og samarbeid.
• Viser ansvar: Du setter tydelige og ambisiøse mål som blir gjennomført for å sikre en stabil og velfungerende driftssituasjon der kvalitet og bærekraft er i fokus. 
• Er endringsvillig og handlekraftig: Du evner å utvikle en kultur for kontinuerlig forbedring og utvikling. Du er åpen for nye løsninger og tilpasninger, og evner å ta tøffe prioriteringer og vanskelige valg når det er nødvendig. 
• Fremmer gjensidig tillit: Du viser tillit ved å lytte aktivt og støtte individuelle behov og initiativer som legger til rette for et miljø preget av trygghet, respekt og åpen kommunikasjon som gir rom for utvikling. 
• Viser respekt for lederrollen: Du reflekterer over eget lederskap og verdier, jobber aktivt med å styrke evnen til ledelse av deg selv og andre og engasjerer deg i tiltak som fremmer samarbeid, tillit og læring hos medarbeidere og ledergruppen. 

Vi tilbyr:

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag. Som leder ved sykehuset vil du ha en sentral rolle i å innfri dette. Du vil få en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i konstant utvikling. Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder
 
Ledere med god lederkompetanse er av stor betydning for pasientsikkerhet, trivsel og rekruttering, samt utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur. Oslo universitetssykehus satser målrettet på lederopplæring og lederutvikling. Vi vil at du skal få en så god start som mulig hos oss. Som ny leder blir du en del av vårt lederprogram: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/ny-som-leder/

 
Høres dette ut som en stilling for deg? - I så fall ser vi frem til å motta din søknad!

Vil du vite mer om oss?
Les om vår arbeidsplass som er Norges største helsefaglige arbeidsplass: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var