I Sykehuspartner jobber vi hver dag for å levere smarte, trygge og effektive IT-løsninger til Helse Sør-Øst – en region som omfatter rundt 80 000 brukere. Vi er en avgjørende støttespiller for sykehusenes arbeid med pasientsikkerhet, informasjonsflyt og historikk. Sak- og arkivtjenesten vår er hjertet i dette arbeidet, og vi leverer en felles regional tjeneste innenfor sak/arkiv til alle sykehusene i regionen.

Nå søker vi en engasjert og innovativ Tjenesteansvarlig for Sak/arkiv. I denne rollen vil du ha en sentral plass i å sikre kvaliteten på tjenestene våre, samtidig som du bidrar til å videreutvikle dem i takt med sykehusenes behov og de nyeste markedstrendene. Du blir en del av et dedikert team på seks personer som samarbeider tett med den regionale systemansvarlige – og sammen former vi morgendagens løsninger for helsesektoren.

Vi ser etter en lagspiller som er opptatt av å skape verdi gjennom teknologi og samarbeid. Hos oss vil du få muligheten til å utgjøre en forskjell for både pasienter og helsepersonell.

Kvalifikasjoner:

• Utdanning på minimum bachelornivå, gjerne innen IT, økonomi eller ledelse. 
• Dokumentert erfaring med tjeneste- eller IT-leveranser til større organisasjoner, samt solide grunnleggende IT-ferdigheter.
• God kompetanse og praktisk erfaring med smidige arbeidsmetoder og prosesser.

Karakterer og vitnemål må legges ved søknaden via Vitnemålsportalen. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent og dokumentert av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. For noen stillinger vil det gjennomføres en utvidet bakgrunnssjekk.

Personlige egenskaper:

• Identifiserer deg med våre kjerneverdier: Lagspiller, Endringsvillig, Ansvarlig og Nytenkende.
• Jobber strukturert og har sterk gjennomføringsevne, selv i komplekse prosjekter.
• Har gode kommunikasjonsevner og er dyktig til å bygge og ivareta kunderelasjoner.
• Viser interesse for teknologi og holder deg oppdatert på utviklingen i feltet.
• Bidrar aktivt til et positivt arbeidsmiljø preget av åpenhet, inkludering og arbeidsglede.

Vi tilbyr:

Et stort fagmiljø med dyktige og motiverte kollegaer, der tverrfaglig kunnskapsdeling er sentralt. Gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Fleksibel arbeidstidsordning med mulighet for delvis bruk av hjemmekontor etter avtale. Gode forsikrings- og pensjonsordninger, lønn etter avtale, telefon- og bredbåndordninger. Bedriftsidrett, kulturfond, bidrag til og rabatt på medlemskap hos utvalgte treningssentre.

Søkerlisten til stillingen kan bli offentliggjort i henhold til offentleglova § 25. Hvis du ønsker å unngå å bli oppført på denne listen, må du krysse av for dette i søknaden din og begrunne hvorfor. Skulle vi ikke kunne imøtekomme ditt ønske, vil vi kontakte deg før søkerlisten blir offentliggjort. Du vil da få muligheten til å trekke din søknad dersom du ønsker det.