Luftforsvarets skolesenter (LS) / Baseforsvarstaktisk skole (BFTS) ønsker å tilsette personell i stilling som befal / hovedinstruktør i faggruppe brann-, redning- og plasstjeneste (BRP), gradsnivå OR7 - stabssersjant.

Baseforsvarstaktisk skole har ansvar for å levere fagutdanning innenfor fagområde Baseforsvar på alle nivåer - fra grunnutdanning for vernepliktige til kurs og utdanning for spesialister, befal, offiserer og sivilt tilsatte samt fagutdanning som en del av grunnleggende offisersutdanning.

BFTS er underlagt Luftforsvarets skolesenter (LS) og er lokalisert i Værnes garnison, Stjørdal.

Om Luftforsvarets skolesenter (LS)

Hovedoppgaven til Luftforsvarets skolesenter er å utdanne kompetent personell til Luftforsvaret. 

LS består av Baseforsvarstaktisk skole (BFTS), Luftforsvarets tekniske skole (LTSK), Luftforsvarets kompetansesenter for læringsteknologi (LKL) , Luftforsvarets flyoperative trenings- og sertifiseringssenter (LFTS), Luftforsvarets spesialistskole (LSS), Luftforsvarets kommando- og kontrollskole (LKKS) og Luftverntaktisk skole (LVTS). I tillegg har LS en stab og en baseavdeling som ivaretar støttefunksjoner for skolesenteret. Skolesenteret har ansatte lokalisert på Kjevik, Ørlandet, Værnes, Oslo, Rygge, Sørreisa og USA. 

Vårt felles mål er å levere personell med relevant og fremtidsrettet kompetanse til Luftforsvaret. Vår visjon er "Best på utdanning" og vårt strategiske mål er å være et attraktivt kompetansesenter som leverer kvalitetsutdanning på en fleksibel og kosteffektiv måte til Forsvaret. LS legger derfor vekt på å ha motiverte og engasjerte medarbeidere på alle nivå.

LS har et stort nasjonalt og internasjonalt utdanningssamarbeid, og gjennom samarbeidsavtaler anvendes LS sin kompetanse både sivilt og militært.

Kvalifikasjoner:

Må-krav:

• Norsk statsborgerskap
• Må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/NATO Secret
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet
• Bestå fysisk test med krav til karakter 4 i styrke og 4 i utholdenhet
  (Se testkrav på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)
• Grunnleggende befalsutdanning
• Grunnleggende kurs og utdanning innen brann- og redningstjeneste
• Operativ erfaring innen brann og redning - sivilt eller militært (minimum 3 år)
  
• Førerkort kl C

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Videregående befalsutdanning (VBU1 og / eller VBU2)
• Undervisningserfaring - gjerne innen relevante fagområder
• Kompetansebevis for utrykningskjøring, kode 160
• Erfaring fra brann-, redning- og plasstjeneste ved militær eller sivil lufthavn

Personlige egenskaper:

Stillingen stiller høye krav til integritet, vurderingsevne og helhetsforståelse.

• Du er strukturert og faglig dyktig
  
• Du er tilpasningsdyktig og takler perioder med høyt arbeidstempo
  
• Du jobber godt selvstendig og i samarbeid med andre

Som hovedinstruktør ved skolen skal du kunne fylle følgende roller: Pedagog, formidler, fagperson og rollemodell.

Vi har behov for kolleger med ulik bakgrunn, personlige egenskaper og erfaring. Det vi ønsker av likhetstrekk hos våre ansatte, er at de har et ønske om, og en evne til, å formidle fag og holdninger på en god måte.

Vi ser etter deg som har kompetanse og erfaring egnet for å ivareta rollen som hovedinstruktør brann-, redning- og plasstjeneste og som har det som kreves for å være en god rollemodell og et godt forbilde for både elever og kolleger ved skolen. 

Ditt bidrag som faglig mentor og veileder er en forutsetning for at vi skal nå våre mål, gi instruktøren de beste rammene for å lykkes i sin jobb samt gi eleven den beste opplevelsen av utdanningen hos oss. Det er avgjørende for BFTS at du forstår Forsvarets kjerneverdier og evner og etterlever og formidle disse i praksis.

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig- og faglig utvikling
• Mulighet for fleksibel arbeidstid i perioder uten kursvirksomhet
• Gode pensjons- og velferdsordninger med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden

Som ansatt vil du være styrkedisponert ved avdelingen og drive utdanning også ved et eventuelt faseskifte/krise og krig. Avdelingen støtter også andre avdelinger, oppdrag og operasjoner iht Luftforsvarets behov.

Baseforsvarstaktisk skole er en spennende arbeidsplass, med gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du vil som hovedinstruktør bidra til å utvikle fag- og funksjonsrettet utdanning innen baseforsvar i Luftforsvaret og forme og påvirke personellet som utgjør fremtidens Luftforsvar.

For nærmere opplysninger om stillingen, kontakt major Vidar Ørnes, tlf 91 83 31 70.

For informasjon om tilsettingsprosess, krav eller vilkår, kontakt stabssersjant Håvar Meyer Bratt, tlf 47 48 73 61.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsetting i stillingskode 1567 Stabssersjant (OR7).

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ og Luftforsvarets lønnspolitikk, lønnstrinn 63 - 66, for tiden 615.700 - 646.000,- kr pr år. For spesielt godt kvalifisert personell kan lønnsplassering avvike fra kunngjort lønn etter særskilt vurdering. Det trekkes lovbestemt 2% av lønnen til Statens pensjonskasse.
For tilsetting som stabssersjant (OR7) kreves normalt 13 års ansiennitet som befal. Sivil erfaring innen relevante fagfelt / arbeidsoppgaver kan kompensere for manglende militær erfaring. Det vil bli gjennomført individuell vurdering av både sivil og militær arbeidserfaring og utdanning for å sette tjeneste- og gradsansiennitet. 

Tilsettingen skjer i henhold til Forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato 01.01.2025 (eller etter nærmere avtale). Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år. For tilsetting i Forsvaret gjelder normalt en prøvetid på 6 måneder. 

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.

For personell som fra før er militært tilsatt i Forsvaret vil søknaden bli behandlet i tråd med gjeldene forvaltningspraksis for stillinger på søknadssystemet.