Vil du jobbe som vedlikeholdsplanlegger hos Norges største boligutleier?  Vil du bidra med gjennomføring, digitalisering og systematisering av tilstandsanalyser som danner grunnlaget for eiendomsporteføljens totale vedlikeholdsplanlegging? Da håper vi du tar en nærmere titt på denne stillingen! 

Boligbygg Oslo KF søker nå etter en omgjengelig og samarbeidsorientert kollega som vil få en viktig rolle med å sørge for at Boligbygg har en helhetlig, analytisk og faglig tilnærming til tilstandsanalyse og vedlikeholdsplanlegging.  Arbeidet skal omsettes i faglig godt begrunnede planer for porteføljen som underbygger foretakets strategi og behov.  

Seksjonen består i dag av én fast ansatt og tre konsulenter, i tillegg til seksjonsleder, og sorterer under avdeling porteføljeutvikling. Seksjonen støtter hele Boligbyggs virksomhet med rådgivning og ulike typer analyser, spesielt opp mot nødvendig vedlikehold av byggene i et livsløps perspektiv. Vi jobber på tvers av foretaket i tett samhandling med andre seksjoner. I avdelingen har foretaket samlet kompetanse på analyse, strategisk porteføljeutvikling, kjøp/ salg, planprosesser og innovasjon, for å sikre kommunal eiendom. Vi har høye faglige ambisjoner, søker kontinuerlig etter forbedringsmuligheter, og tilstreber et aktivt forhold til kost/ nytte i alt vi gjør. 

Høres dette spennende ut, og vil du bli en del av teamet, håper vi du tar kontakt! 

Kvalifikasjoner:

• Utdanning på bachelornivå innen byggtekniske fag, og gjerne i kombinasjon med eiendomsfag. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet 
• Minimum 3 års erfaring med tilsvarende type oppgaver på porteføløjenivå. Relevant arbeidserfaring med oppgavene over, fra eiendomsforetak/eiendomsbesitter evt. rådgiver- eller entreprenørbransjen
• Tverrfaglig kunnskap om og god innsikt i byggetekniske forhold
• God kunnskap om relevant regelverk, retningslinjer og bransjestandarder innenfor fagdisiplinen
• God innsikt i NS3424 – NS3451 – NS3454 for gjennomføring av tilstandsanalyser
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk inkludert god kunnskap og erfaring innen utarbeidelse av presentasjoner
• Svært god kompetanse på FDV styringssystemer 
• God generell IT-kompetanse 

Personlige egenskaper:

• Faglig orientert og interessert, du er selvgående, og du tar naturlig eierskap til prosesser 
• Utviklingsorientert
• Interessert  i digitalisering, kunstig intelligens og automatisering av prosesser
• Nøyaktig, systematisk og analytisk
• Etisk bevisst, og har evne til etisk refleksjon
• Initiativrik og løsningsorientert, med god gjennomføringsevne
• Samarbeidsorientert, men jobber også godt selvstendig
• Tydelig 
• Inkluderende og godt humør  
  

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr:

• et flerfoldig eiendomsmiljø med muligheter for læring og faglig utvikling  
• en meningsfylt og samfunnsnyttig jobb  
• stor spennvidde i arbeidsoppgavene 
• gode velferdsordninger, som fleksibel arbeidstid, én time trening i arbeidstiden, sykkelparkering innendørs og delvis subsidiert kantine 
• gode pensjons- og forsikringsordninger i Oslo Pensjonsforsikring
• lønn etter avtale  
• nyoppussede kontorlokaler sentralt i Nydalen, med kort vei til t-bane- og bussforbindelse 

 Ta kontakt med Boligbygg Oslo KF ved seksjonsleder for vedlikeholdsplanlegging, Tore Skalstad på tlf. 909 93 636 dersom du har spørsmål om stillingen.   
  
Vi ser frem til å høre fra deg!   

Boligbygg Oslo KF er et kommunalt foretak som eier, forvalter og leier ut Oslos kommunale boliger. Med mer enn 11 000 boliger og ca. en million kvadratmeter er foretaket Norges største utleier av boliger. Vi skal sørge for trygge og gode boliger for innbyggere som trenger en tilpasset bolig eller er i en vanskelig livssituasjon. Våre boliger er fordelt på alle Oslos 15 bydeler og ligger i alt fra verneverdige 1890-gårder til helt moderne nybygg. Boligbygg skal i tiden fremover skaffe flere boliger for utleie og skal gjennom vår eiendomsforvaltning bidra til å nå Oslo kommunes klima- og miljømål.  

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.