Forsvarets personell- og vernepliktsenter (FPVS) er en sentral leverandør av HR-tjenester og forvalter alt ansatt personell og vernepliktige i Forsvaret. FPVS er organisert med 4 avdelinger: Vernepliktsavdelingen, Personell-  og lønnsavdelingen, Utlandsavdelingen og Fagavdeling HR.

Fagavdeling HR (FA HR) ved Fagseksjon arbeidsgiver har fagansvaret for og utøver Forsvarssjefens arbeidsgivermyndighet innen HR-relatert lov- og avtaleverk, herunder medbestemmelse, tariff og arbeidsvilkår for vernepliktige, militært og sivilt ansatte. I fagansvaret og arbeidsgivermyndigheten inngår å utvikle regelverk, prosesser og retningslinjer for forvaltningen, i tillegg til å kontrollere at gjeldende regel- og avtaleverk, prosesser og retningslinjer etterleves. Det inngår også å gi råd til forvaltningen.

Fagseksjon arbeidsgiver har to ledige seniorrådgiverstillinger innen fagområdene lønns- og arbeidsvilkår. I stillingene inngår, som en vesentlig del, å ivareta det sentrale arbeidsgiveransvaret innen fagfeltet, herunder følge opp anvendelsen av HR-prosesser og implementere forbedringer/endringer.

Tiltredelse snarest.

Arbeidsoppgaver:

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• Veilede og rådgi forsvarets driftsenheter, forvaltningsledd og etatsledelse
• Utvikle og iverksette styrende avtaleverk, herunder drøfte og forhandle med sentrale arbeidstakerorganisasjoner
• Ivareta rollen som Forsvarets øverste utøvende forvalter av HR relatert lov- og avtaleverk
• Kontrollere forsvarlig forvaltning
• Undervisning
• Nettverksbygging
  

Kvalifikasjoner:

• Det kreves utdanning på høgskole-/universitetsnivå, tilsvarende master, innen HR-relaterte fag og minimum 3 års relevant erfaring innen fagområdet
  Annen utdanning og lang relevant erfaring fra fagområdet utover minimumskravet på 3 år kan, etter vurdering, kompensere for det formelle utdanningskravet
• Du må kunne jobbe effektivt i team
• Du må kunne norsk godt, både muntlig og skriftlig
• Det kreves sikkerhetsklarering HEMMELIG/NATO SECRET før tiltredelse

Ønskelige krav

• Du bør ha drøftings- og forhandlingserfaring, fortrinnsvis fra statlig sektor

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som jobber effektivt i team og som har gode samarbeidsevner. Du er også en nettverksbygger.

Vi tilbyr:

• Stillingene lønnes som seniorrådgiver kode 1364 etter Statens lønnsregulativ i ltr 74 – 77 / kr.714.000  til kr.765.600 pr. år. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.
• Vi kan tilby spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i et hyggelig og godt arbeidsmiljø.
• Kurs og opplæring innen fagfeltet gis etter behov.
• FPVS har fleksibel arbeidstid og mulighet for trening i arbeidstiden, inntil 2 timer pr uke .
• Arbeidssted for Fagavdeling HR er Hamar.
• Det må påregnes noe reisevirksomhet.