Er du militærjurist og vil arbeide med juridisk rådgiving og kvalitetssikring av regelverk?

I seksjon for regelverk og juridiske tjenester er det ledig en nyopprettet stilling som militær jurist (kaptein/rittmester/kapteinløytnant). Seksjonen ivaretar rollen som forsvarsledelsens rådgiver innen intern regelverksproduksjon i Forsvaret, samt gir juridisk rådgiving innen et bredt spekter av fagområder til avdelingene og staben i Forsvarets fellestjenester (FFT). Seksjonen består av syv ansatte, og holder til på Akershus festning i Oslo.

Du kommer til en arbeidsplass med interessante og meningsfylte oppgaver, flotte kollegaer og et
arbeidsmiljø preget av høy faglig kompetanse med fokus på utvikling. Seksjonen har det siste året fått utvidede arbeidsoppgaver. I tillegg ble det i 2022 gjennomført en omstilling hvor seksjonen ble en del av en ny avdeling ved navn Forsvarets avdeling for regelverk og dokumentasjonsforvaltning.

Stillingen er ledig for snarlig tiltredelse etter nærmere avtale. 

Kvalifikasjoner:

Den som tilsettes må:
  a) ha juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap
  b) kunne tilfredsstille fysiske krav for stillingen (kar 3) eller kravene for nytilsetting i Forsvaret (kar 4) og MEDSEL (medisinsk skikkethet) innen tiltredelse
  c) Den som tilsettes må være norsk statsborger og kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO SECRET før tiltredelse

I tillegg er det ønskelig med:
  a) Grunnleggende soldatutdanning (GSU)
  b) Erfaring fra juridisk arbeid innen stillingens ansvarsområde
  c) Erfaring som vernepliktig akademiker (jurist) i Forsvaret

Personlige egenskaper:

Til denne stillingen ser vi etter deg som har evne til helhetsforståelse i en kompleks virksomhet som er strukturert og har faglig integritet. Videre er du flink til å kommunisere og jobber godt sammen med andre, gjerne på tvers av ulike fagmiljøer. I tillegg har du gode analytiske evner og jobber godt selvstendig. 

Vi legger vekt på personlig egnethet. Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju.

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Fleksibel arbeidstid
• Mulighet for to timer trening i arbeidstiden pr. uke.
• Stort fokus på et godt arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og velferdsordninger, samt lånevilkår gjennom Statens pensjonskasse
• Lønn etter Statens lønnsregulativ som Kaptein/Kapteinløytnant (OF-2), stillingskode 1519, ltr 65 - 68 p.t. kr 604 400– 636 700 brutto per år  avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Vil du vite mer om stillingen, se kontaktinformasjon.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. Stillingen lyses ut med tilsetting til 60 år T-60, aldersuavhengig kompetanse. Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år.

Tiltredelsesdato etter nærmere avtale. Tilsetting skjer i respektiv forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.