Avdeling FOU psykisk helsevern og rus divisjon lyser ut et 3-årig engasjement for postdoktor tilknyttet forskningsgruppen Barn og Unges Psykiske Helse og prosjektgruppen Digibup. Hovedformålet med Digibup er å forske på implementering, gjennomførbarhet, akseptabilitet, kostnadseffektivitet og klinisk effekt av eBehandling i psykisk helsevern for barn og unge (BUP).

Vi forsker også på faktorer som bidrar til gode resultater av eBehandling, samt brukertilfredshet og etterlevelse. Forskningsaktiviteten omfatter flere delprosjekter og benytter både kvantitative og kvalitative metoder.

Postdoktoren forventes å drive forskning i tråd med Digibups formål. Stillingen vil i hovedsak være knyttet til arbeid med kvalitative data fra et implementeringsprosjekt, men den som ansettes forventes også å bidra til pågående arbeid med kvantitative data. Digibup har i dag tre PhD-stipendiater i tillegg til faste forskere og forskningskoordinator. Forskningsgruppen samarbeider tett på tvers av prosjekter og fagområder.

Vi søker derfor en kandidat som er fleksibel, samarbeidsorientert og som samtidig evner å arbeide selvstendig og sikre god fremdrift i eget arbeid. Som postdoktor får du mulighet til å utvikle egne forskningsinteresser innenfor rammen av Digibups formål og de pågående og planlagte forskningsprosjektene. Du kan lese mer om forskningsgruppen på  https://www.ahus.no/fag-og-forskning/forskning-og-innovasjon/forskningsgrupper/psykisk-helsevern-og-rus-divisjon/barn-og-unges-psykiske-helse/

Hvordan søke:

Søknaden må inneholde følgende: 

• Søknadstekst (motivasjon for stillingen, sammendrag av vitenskapelig arbeidserfaring, og interessefelt innen forskning) 
• CV (sammendrag av utdanning, relevant arbeidserfaring, tildelinger/stipendiater og annen relevant erfaring) 
• En komplett oversikt over publikasjoner 
• Kontaktinformasjon til 2-3 referanser (navn, stilling, relasjon til søker, e-post og telefonnummer) 
• Søknaden med vedlegg må sendes elektronisk og filstørrelsen kan ikke overgå 10 MB. 
  

Kvalifikasjoner:

• Avlagt PhD innen relevant fagområde
• God metodekompetanse innen kvalitative og kvantitative forskningsmetoder, med vekt på kvalitativ forskning, og motivasjon for videre utvikling av disse
• Erfaring fra forskning på implementering
• Erfaring fra forskning på psykisk helse, psykiske lidelser og/eller behandling med barn og unge er ønskelig
• Gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

• Du er ambisiøs, initiativrik og motivert for å drive forskning av høy kvalitet
• Du er samarbeidsorientert og bidrar positivt i tverrfaglige forsknings- og fagmiljøer
• Du er fleksibel og motivert for å bidra på tvers av prosjekter og oppgaver
• Du arbeider selvstendig, strukturert og målrettet
• Du har god gjennomføringsevne og evne til å sikre fremdrift i eget arbeid
• Gode relasjons- og samarbeidsferdigheter i møte med barn, familier og klinikere

Vi tilbyr:

Som ansatt ved Ahus vil du spille en nøkkelrolle i å løse vårt viktige samfunnsoppdrag!

Hos oss setter vi stor pris på både din trivsel og ditt engasjement – både på jobb og i fritiden. Hos oss får du tilgang til et rikt og variert kultur- og fritidstilbud som gir deg muligheten til å koble av, ha det gøy og bygge fellesskap på tvers av avdelinger.

Vårt bedriftsidrettslag byr på et bredt spekter av innendørs og utendørs aktiviteter som fremmer trivsel og samhold. I tillegg kan du delta i kor, revygruppe, eller benytte deg av våre ferieleiligheter, hytter og en rekke andre spennende kulturtilbud, rabatter og fordeler.

Ahus har også flere personalbarnehager og alle som har et ansettelsesforhold ved foretaket kan søke plass, uavhengig av hvilken kommune de bor i. Barnehagene ligger i umiddelbar nærhet til vår lokasjon på Nordbyhagen. 

Som ansatt kan du leie bolig av Ahus på Nordbyhagen. Boligene varierer i størrelse fra 1-roms til 4- roms leiligheter i blokker, rekkehus og småhus. 

Les mer om alle våre tilbud for våre ansatte her: www.ahus.no/om-oss/ansatte 

Akershus universitetssykehus HFer en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov.