Stigenga bolig og dagsenter i Bydel Stovner ser nå etter tilkallingsvikarer som kan arbeide dag, kveld og våken natt. Før oppstart må politiattest fremlegges. Alle nye medarbeidere vil få nødvendig opplæring, kurs og veiledning. Dette er en god mulighet for deg som er student under helsefaglig utdanning til å tilegne deg nyttig erfaring og gjøre noe verdifullt ved siden av studiene. Rollen som miljøarbeider på Stigenga vil være å tilrettelegge for opplevelse av trygghet og mestring i samarbeid med den enkelte bruker, pårørende, interne og eksterne samarbeidspartnere. Stigenga bolig gir tilbud til brukere med fysiske og psykiske funksjonshindringer. Brukergruppen har store bistandsbehov med ulike hjelpemidler.

Stigenga består av 20 leiligheter og et dagsenter. Boligen har 40 årsverk med et tverrfaglig miljø bestående av ergoterapeut, aktivitør, vernepleiere, sykepleiere, helsefagarbeidere og miljøarbeidere. For å kunne jobbe på Stigenga må alle medarbeidere gjennomføre pålagte og relevante kurs innenfor legemiddelhåndtering, førstehjelp, Kap. 9 (bruk av tvang og makt), brann og andre faglige kurs relatert til brukergruppen. Alle medarbeidere får betalt for å gjennomføre kurs. Alle gjennomførte kurs følger medarbeiders profil på HR-kompetansemodulen i Oslo kommune. 

Stigenga er en del av seksjon for bolig og stasjonære tjenester som ligger organisatorisk plassert i avdeling for helse, aktivitet og mestring. Stigenga ligger praktisk til 5 minutter fra Høybråten togstasjon. 

Aktuelle kandidater innkalles fortløpende til intervju og personlig egnethet vektlegges.

Tiltredelse snarest. 

Kvalifikasjoner:

• Bachelorstudent innen helse, pedagogisk eller sosialfaglig utdanning
• Erfaring fra lignende arbeid er ønskelig
• Genuin interesse for å jobbe med mennesker med store bistandsbehov
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne tilsvarende norskprøve B2
• Grunnleggende IKT-kompetanse 
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner og lærevillig
• Initiativrik og engasjert
• Opptatt av etikk og brukermedvirkning
• Positiv innstilling til folk rundt deg og en bidragsyter til et godt arbeidsmiljø 
• Entusiasme for teknologisk utvikling i helsesektoren 

Vi tilbyr:

• Kompetanseheving i form av lovpålagte kurs (medisinkurs, førstehjelp, Kap. 9 og brann)
• Deltakelse på personalmøter, faglig workshops, relevante interne og eksterne kurs
• Medvirkning og innflytelse på egen arbeidssituasjon
• Muligheter til å påvirke tjenestetilbudet til den enkelte bruker 
• Treningsavtale med Stolt trening og Sats