Prestrudsenteret er et av de største sykehjemmene i Hamar. Vi har mange dedikerte og engasjerte ansatte og et sterkt fagmiljø. I i korttidsavdelingen har vi høy sykepleierdekning og flere ansatte med videreutdanning innen kreftsykepleie og Palliasjon. Nå trenger vi en vikar.

 

Ved korttidsavdelingen yter vi tjenester til pasienter med behov for korttidsbehandling, både akutt og lindrende. Avdelingen har 20 plasser, hvorav seks er lindrende plasser og 4 er øyeblikkelig hjelp plasser. Vi tar imot pasienter gjennom hele døgnet og uka, og samarbeider tett med både hjemmesykepleien, fysio- og ergoterapeuter og kreftkoordinator.  Vi har 1,4 årsverk lege tilknyttet avdelingen

Kommunehelsetjenesten byr på mange spennende faglige utfordringer for sykepleiere. Medisinsk behandling og kliniske observasjoner er sentrale oppgaver. Trives du med varierte oppgaver og faglig bredde, er dette stillingen for deg.

Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere, vernepleiere og 3-årig med krav til ytterligere spesialisering som gir kr. 35 000,- over garantilønn etter hovedtariffavtalen.

Velkommen som søker! 

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier / spesialsykepleier 
• Ønskelig med relevant videreutdanning
• Du må ha gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
• Gode IKT- kunnskaper, gjerne kjennskap til Gerica
  

Personlige egenskaper:

• Du er engasjert, faglig sterk og tør å ta egne avgjørelse
• Du har gode samarbeidsevner og er en bidragsyter til et godt psykososialt arbeidsmiljø
• Du utfører dine arbeidsoppgaver selvstendig, samtidig som du har et helhetlig blikk på driften i avdelingen
• Du har god psykisk og fysisk helse

Vi tilbyr:

• Engasjerte og dyktige kollegaer som sammen bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Opplæring og veiledning
• En avdeling i utvikling med fokus på oppgavefordeling og tjenesteinnhold

Felles for ansatte i Hamar kommune:

• Lønn etter sentrale og lokale avtaler.
• Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
• Det tas forbehold om interne omrokeringer på grunn av attføringsarbeid og overtallighet.
• Arbeidstakere ansettes i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
• Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold / tuberkulinstatus og MRSA-status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling.
• For stillinger som krever politiattest j-f- Helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 må attest forevises før tiltredelse.
• Hamar kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn, etnisitet eller funksjonsevne oppfordres til å søke.