Kickstart karrieren med en traineestilling!

Er du nyutdannet vernepleier og på jakt etter en unik stilling? Vi søker fire nytenkende vernepleiere til et spennende traineeprogram på flere av våre samlokaliserte boliger i Seksjon for tilrettelagte tjenester (TILT). TILT består av ni tjenestesteder. Vi gir tjenester etter vedtak om praktisk bistand og opplæring til personer med ulike fysiske og psykiske funksjonsnedsettelser. Innbyggerne har et varierende bistandsbehov og arbeidsdagen din vil bestå av å yte tjenester i henhold til gjeldende vedtak. Du vil få rollen som tjenesteansvarlig med ansvaret for oppfølging, veiledning og fag rundt den enkelte innbygger. 
Du følger den ordinære opplæringen ved boligen og inngår i den daglige driften. Du jobber ordinær turnus, med vakter dag, kveld og helg. For tiden har stillingene gunstig turnus med arbeid med langvakter hver 4. helg. 

Traineeprogrammet er et tilrettelagt opplæringsprogram over to år, hvor du arbeider ett år på ett tjenestested, deretter bytter du tjenestested. I tillegg vil du få delta på ulike kurs og hospitere hos flere av våre samarbeidspartnere. Gjennom traineeprogrammet får du ekstra oppfølging, veiledning, økt fagkompetanse, et utvidet nettverk og erfaringskompetanse. 

Det gjennomføres gruppeintervju den 13.03.25 fra kl. 09:00-11:30. Deretter gjennomføres individuelt 2. gangsintervju den 19.03.25 og 20.03.25 for kandidater som går videre fra gruppeintervju. 

Kvalifikasjoner:

Autorisert vernepleier, enten i avsluttende fase av vernepleierutdanningen eller ha inntil 2 års erfaring som vernepleier
Erfaring med brukergruppen er ønskelig
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Ønskelig med kjennskap eller interesse for velferdsteknologi
Brenner for å sikre like tjenester for våre beboere
Vi krever fremleggelse av gyldig politiattest for å kunne tiltre stillingen
Personlig egnethet vektlegges

Personlige egenskaper:

Du er fleksibel og omgjengelig og liker å jobbe ved flere tjenestesteder
Du er nysgjerrig og ønsker økt fagkompetanse
Du trives i både et hektisk og saktegående miljø
Du er selvstendig og handlingsdyktig
Du har gode samarbeidsevner og har fokus på teamarbeid
Du er løsningsorientert og ser muligheter
Du har gode evner til etisk refleksjon

Vi tilbyr:

Egen mentor som følger deg
opp under hele traineeprogrammet 
Deltakelse i trainegruppe
Tett samarbeid med bydelens fagkonsulent
Hospitering hos ulike samarbeidspartnere internt og eksternt
Relevante kurs og kompetansehevende tiltak
Mulighet for deltakelse på NAFO
Faglig og målrettet arbeid med utvikling av kompetanse
En variert og spennende start på karrieren
Fast stilling under traineeprogrammet og etter fullført program
Gode pensjons-, låne- og forsikringsordninger
Lønnsramme 18:14, Lønnstrinn 32-44 som for tiden går fra kr. 569 400,- til kr. 697 400,- i året. Turnustillegg kommer i tillegg