Bedrift
Tønsberg kommuneSøknadsfrist
11.09.2022Ansettelsesform
workTime.Skift / turnus / arbeidstidsordningBransje
Offentlig forvaltningUtdanningskrav
PåkrevetArbeidserfaring
ØnskeligAdresse
3110, TØNSBERG
TØNSBERG
NorgeAntall stillinger
1karriere-kode
4619437Se her for andre jobber fra Tønsberg kommune
- Oppdatert 19.08.2022
Utgått annonse
Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert
Tønsberg kommune
Vernepleier
Offentlig forvaltning
Vi søker etter vernepleier i 100 % stilling. Stillingen innebærer todelt turnus, med arbeid hver fjerde helg per nå.
Årfuglveien Ressurssenter er en del av Tjenester for barn og unge med nedsatt funksjonsevne (TFF) i virksomhet Barn og unge. Barn og unge består også av Forebyggende helse og Familiehuset.
Årfuglveien Ressurssenter tilbyr bl. a døgnavlastning til barn og unge med store og sammensatte utviklingsvansker. Dette er barn/unge som krever særlig tilrettelegging i forhold til samspill, kommunikasjon, medisinske utfordringer, ernæring, aktivisering og ellers hjelp til alle dagliglivets gjøremål. Epilepsi, luftveis- og ernæringsproblematikk er vanlige utfordringer. Alle våre tjenestemottakere har 1:1 omsorg og benytter alternativ- og supplerende kommunikasjon (ASK).
Senteret vårt består av tre leiligheter og fire avlastningsrom i tillegg til to sanserom, et stort felles oppholdsrom og et flott uteområde.
Hovedarbeidsoppgaver (kan endres fra nåværende situasjon)
- Målrettet miljøarbeid med utvikling og oppfølging av tiltaksplaner
- Stell og pleie av tjenestemottaker
- Primærkontaktansvar
- Håndtere epilepsi
- Koordinering av individuelle planer (IP-arbeid)
- Samarbeid med kollegaer, foresatte og andre samarbeidspartnere
- Veiledning og opplæring/undervisning av kollegaer
- Egne fagansvarsområder og oppfølging av disse
- Oppfølging av aktuelle lovverk, inkludert vedtak kap 4A og kap 9
- Bidra til videreutvikle og opprettholde faglig standard
- Delta i praktisk og forefallende arbeid
- Oppfølging av Alternativ- og supplerende kommunikasjon (ASK)
Kvalifikasjonskrav
- Den som tilsettes må ha godkjent autorisasjon som vernepleier
- Førerkort for manuellgiret kjøretøy, klasse B
- Språkkrav for helsepersonell; faglærte/ufaglærte tilsvarende B2
- Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse
Ønskede kvalifikasjoner
- Normalt god fysikk
- Takle hektiske dager i et stort og variert miljø
- Digitale ferdigheter
Personlige egenskaper
- Engasjement, fleksibilitet og et ønske om å bidra til best mulig miljø
- Selvstendighet, men likevel være en lagspiller
- Tålmodighet
- Være motivert og villig til å tilegne deg ny kompetanse
- Utøve et godt medarbeiderskap
- Gode samarbeidsevner, også tverrfaglig
- Være en stabil og trygg omsorgsperson og kollega
Vi tilbyr:
- Fast ansettelse
- Nødvendig opplæring og veiledning
- Lønn etter gjeldende avtaler
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Personlig egnethet vektlegges.
Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost
Bedrift
Tønsberg kommuneSøknadsfrist
11.09.2022Ansettelsesform
workTime.Skift / turnus / arbeidstidsordningBransje
Offentlig forvaltningUtdanningskrav
PåkrevetArbeidserfaring
ØnskeligAdresse
3110, TØNSBERG
TØNSBERG
NorgeAntall stillinger
1karriere-kode
4619437Se her for andre jobber fra Tønsberg kommune
- Oppdatert 19.08.2022