Vi er en avdeling som jobber for at barn og unge med sammensatte funksjonsnedsettelser skal få en best mulig hverdag. Boligen er en del av Lundeløkka avlastningen. Barneboligen har eget personalet og egen turnus. Det er ca 10 årsverk i forbindelse med barnebolig.

Kort om stillingene

Nattevaktstilling 71,09%, med p.t arbeid hver 3.helg
Nattevaktstilling 77,81% med p.t arbeid hver 3.helg

Vi tilbyr

•  Samfunnsnyttig og ansvarsfullt arbeid i et godt arbeidsmiljø
•  E-Læringskurs og vergeopplæring
•  Systematisk kollegaveiledning og refleksjon
•  Et godt fagmiljø med fokus på kvalitet og kompetanseheving 
•  Ansvar og mulighet for å forme en arbeidsplass i kontinuerlig utvikling
•  Lønn etter kommunalt regulativ
•  God pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• Kalenderplan med mulighet for å medvirke til egen turnus

Innhold i stilling som nattevakt

• Målrettet miljøarbeid overfor barn og ungdom med sammensatte funksjonsnedsettelser knyttet til utviklingshemming, psykisk og/eller somatisk sykdom.
• Gi gode tjenester til brukerne i samarbeid med foresatte.
• Planlegge og gjennomføre gode overganger mellom kveld/natt/dag.

Krav og ønsker til deg

• Personlig egnethet
• Kunnskap og erfaring knyttet til Helse- og omsorgstjenestelovens kap. 9.
• Gode ferdigheter i muntlig og skriftlig norsk
• Evne til å ta imot og gi veiledning
• Evne til refleksjon og selvregulering
• Evne til å bidra aktivt til et godt og helsefremmende arbeidsmiljø

Formelle kvalifikasjonskrav

• Autorisasjon som helsfagarbeider.
• Søkere med fagbrev som barne- og ungsomsarbeider med relevant erfaring kan vurderes.
• Søkere med relevant erfaring uten formell utdanning kan være aktuelle for midlertidig ansettelse. 

Annet
Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune. Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. Det stilles krav til gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse. Politiattest, egenerklæring tuberkulose/MRSA og taushetserklæring må leveres før tiltredelse, i henhold til gjeldende lov- og regelverk.

Søknad
Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.