Holmestrandskolen hviler på tre bærebjelker: Trygghet, mestring og læring.

I Holmestrandskolen skal vi sammen legge til rette for læring for alle elever og stimulere ​​den enkeltes motivasjon, lærelyst og tro på egen mestring. Vi er opptatt av å forebygge utenforskap i et inkluderende fellesskap og å ha et trygt skolemiljø som fremmer helse, trivsel og læring for alle.

Selvik skole er en barneskole nordøst i Holmestrand kommune med et spennende uteområde, nærhet til skog og sjø og med gode lokaler. Selvik har ca. 220 elever, 36 ansatte og en ledergruppe med rektor, SFO- leder og inspektør.

Selvik skole har ledig en 100% fast stilling som undervisningsinspektør med tiltredelse 01.03.2025.

Ønsker du å være en del av et arbeidslag som jobber med godt læringsmiljø for alle og bruker profesjonsfellesskapet i utvikling av pedagogisk praksis?  Selvik skole søker en inspirerende og dyktig inspektør, som trives i klasserommet og er nysgjerrig på elevenes læringsarbeid. Hvis du er opptatt av pedagogisk utvikling og læringsarbeid på barnets premisser, kan dette være muligheten for deg.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til et trygt og inkluderende skolemiljø
• Samarbeid med foresatte, ansatte og skolens samarbeidspartnere
• Administrativ ledelse, blant annet vikarhåndtering og timeplanlegging
• Arbeidsoppgaver ellers fordeles etter kompetanse, erfaringer og behov
• Det ligger undervisning til stillingen.

Kvalifikasjonskrav

• Godkjent pedagogisk utdanning for grunnskolen
• God kjennskap til begynneropplæringen
• Erfaring fra skoleledelse er ønskelig 
• Erfaring fra utviklings- og endringsprosesser
• God kunnskap om lov og avtaleverk som regulerer skole
• Gode kommunikasjonsferdigheter og gode samarbeidsevner

For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere.

Personlige egenskaper

• Du har et varmt og inkluderende menneskesyn
• Du samarbeider og kommuniserer med elever, foresatte og ansatte med raushet og respekt
• Du er tydelig, strukturert og har god gjennomføringsevne
• Du har gode analytiske evner
• Du har vilje og evne til å lede utviklingsprosesser
• Du har stort pedagogisk engasjement med et kontinuerlig fokus på elevenes læring
• Du har evne til å inspirere, motivere og utfordre ansatte

Ved ansettelse vil det bli lagt vekt på personlig egnethet, samt at den nye lederen utfyller den eksisterende ledergruppen.

Det er forbehold om at stillingstittelen kan bli endret.

Vi tilbyr

Lønn i henhold til avtale. Medlemskap i god pensjonsordning. Fra lønnen trekkes to prosent innskudd til pensjonsordning. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

For ansettelse i skolen kreves at gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, framlegges før tilsetting, jfr. Opplæringsloven § 10-9 og forskrift § 15. Attest kreves bare av søkere som får tilbud om stilling, og skal derfor ikke legges ved søknaden.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. offentleglova.  Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.