Vegavdelingen i Trøndelag fylkeskommune får økt aktivitet i vegbygging fremover og trenger flere dyktige medarbeidere på laget. Seksjon Utbygging har en stor og variert prosjektportefølje med flere ansatte fordelt på prosjektkontor rundt omkring i fylket. Mangfoldet er stort og med spennende faglige utfordringer på store og små prosjekter ute i distriktene vil det være mulighet for handlingsrom og påvirkningskraft.

Vegavdelingen består av ca 200 ansatte, og i seksjon Utbygging er vi i dag 35 medarbeidere hvor det i all hovedsak er ansatte innenfor byggeledelse og andre støttefunksjoner som bl.a økonomi og HMS. Seksjonen består i dag av to team.

Seksjon Utbygging søker etter deg som vil være Teamleder for fylkesvegprosjekter sør i Trøndelag.

Vi søker etter deg som vil være med å lede laget vårt framover for å utvikle fylkesvegnettet i fylket. Seksjonen har en stor prosjektportefølje og vi ser etter en teamleder som tar en aktiv rolle for å få gjennomført våre prosjekter. Vi har ansvar for å forberede og gjennomføre gang- og sykkelvegprosjekter, små og store bruer og større vegprosjekter. 

Hos oss får du lede dine medarbeidere i gjennomføringen av spennende prosjekter i et trivelig arbeidsmiljø med kunnskapsrike og faglig sterke kolleger. Ressursene i teamet består i dag av byggeledere, kontrollingeniører og prosjekteringsleder. I tillegg inngår byggherrestøtte, kvalitetsleder og prosjektøkonom i teamet.  

Kvalifikasjoner:

• Utdanning fra universitet eller høyskole, min. 3 år med ingeniør bachelor
• Erfaring med personalledelse innen lignende bransje eller stillinger vil være en fordel og vil bli vektlagt
• Erfaring fra prosjektledelse og anleggsvirksomhet er ønskelig
• Gode samarbeidsevner og bidra til et godt arbeidsmiljø
• Gode kommunikasjonsevner på norsk, både skriftlig og muntlig
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

Du må være samarbeidsvillig med gode kommunikasjonsevner og sette pris på en hektisk hverdag. Som teamleder må du kunne motivere, utvikle og lede de ansatte på en positiv måte. Du må være en person som setter pris på effektivitet og ha god gjennomføringsevne. Du må kunne tenke strategisk, arbeide strukturert og systematisk, selvstendig og i team, være fleksibel og løsningsorientert. Som leder av teamet må du være en omgjengelig person som setter samarbeid og godt arbeidsmiljø høyt.

Vi tilbyr:

• Variert og spennende hverdag med store påvirkningsmuligheter 
• Et ordnet arbeidsforhold med gode kolleger, ryddige avtaler og fleksitid 
• Handlingsrom innenfor eget ansvarsområde og gode utviklingsmuligheter
• En organisasjon med medarbeidere som har høy og tverrfaglig kompetanse
• Lønn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Som ansatt i Trøndelag fylkeskommune blir du en del av et engasjert og sterkt fagmiljø som tenker nytt, deler kunnskap og jobber tett sammen. Du påvirker samfunnsutviklingen, og du får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg viktige oppgaver, med mye ansvar, og vi trenger medarbeidere som ønsker å utvikle seg i takt med nye utfordringer. Vi har etablert faglige nettverk med de andre fylkeskommunene og med Statens vegvesen.

Medarbeiderne våre skal ha god balanse mellom arbeid og fritid. Vi tilbyr gunstige arbeidstidsordninger med fleksitid og avspasering, gode pensjons- og forsikringsordninger, samt muligheter for etter- og videreutdanning. Vi har også gode tilbud gjennom bedriftsidrettslaget. 
Lønn fastsettes etter nærmere avtale i henhold til fylkeskommunale tilsettingsvilkår.