Vi styrker vår grunnbemanning og akuttmottaket trenger flere sykepleiere!

Er du på jakt etter nye utfordringer? Brenner du for å gjøre en forskjell for akutt kritisk syke pasienter? Kjenner du deg igjen i de kvalifikasjonene vi ønsker oss? Ja, da kan du være den rette medarbeideren for oss, og vi håper at vi som avdeling kan få nyte godt av din kompetanse.

Fra dags dato har vi flere ledige faste 100% kombinasjonsstillinger i akuttmottak/bemanningsavdelingen, hvor arbeidet hovedsakelig skal utføres i akuttmottak. Vi har også flere langtidsvikariater for medarbeidere som skal ut i videreutdanning. Hvis utlysningen medfører interne omrokkeringer vil det kunne bli andre stillinger, både faste og vikariater, ledig. Det er fint om du spesifiserer ønsket stillingsbrøk og om det er aktuelt med evt vikariat.

Til akuttmottaket kommer pasienter med behov for øyeblikkelig hjelp, og akutt kritisk syke pasienter. For å lykkes og trives hos oss må du være trygg i møte med både pasient og pårørende. Derfor søker vi etter deg som har solid erfaring som sykepleier, helst fra sykehus, men primært minimum 2 års arbeidserfaring etter avsluttet sykepleiestudier. Du har gjerne en videreutdanning.

Seksjon akuttmottak har ca. 130 medarbeidere og vi jobber tverrfaglig innenfor en rekke fagområder. Alle yrkesgruppene hos oss har fokus på faglig kompetanse og utvikling, og vi legger stor innsats i å forbedre pasientforløp og pasientflyt til beste for pasientene.

Søknader vil bli vurdert fortløpende og vi gleder oss til å se søknaden din! 
 

Arbeidsoppgaver:

• Sykepleieroppgaver ved akuttmottaket
• Etablert triage-system: RETTS
• Mottak, stabilisering, observasjon og behandling av akutt, kritisk syke pasienter
• Poliklinisk vurdering
• Kanalisering av pasienter til riktig pleie- og behandlingsnivå
  

Kvalifikasjoner:

• Minimum 2 års erfaring som sykepleier, fortrinnsvis fra sykehus
• Ønskelig med videreutdanning
• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
• Gode IT-kunnskaper
• Personlig egnethet vektlegges

Personlige egenskaper:

• God på samarbeid med kollegaer
• Kommuniserer godt med kollegaer og pasienter/pårørende
• Liker nye utfordringer og har tillit til andres og egne avgjørelser
• Evner å jobbe fleksibelt, i et høyt arbeidstempo med mange pågående oppgaver samtidig
• Har personlig og faglig trygghet, og evner å arbeide selvstendig
• Har et faglig engasjement, er nysgjerrig og ønsker faglig og personlig utvikling
• Ønsker å bidra til å videreutvikle vårt akuttmottak til beste for pasienten

Vi tilbyr:

• 4 ukers opplæring
• Fleksibel turnus/ønsketurnus: Gjeldende turnus er for tiden arbeid hver 3. helg
• Undervisningsdager i turnus
• Spennende og faglig utfordrende arbeidsoppgaver
• Økonomisk kompensasjon for ekstra helger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
 
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.
 
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.