Sande bo- og behandlingssenter søker engasjert sykepleier / vernepleier til vår bemanningsenhet. Bemanningsenheten betjener alle avdelinger på sykehjemmet. Her vil du møte beboere med ulike former for kognitiv svikt og atferdsutfordringer. Vi legger stor vekt på miljøterapi og å skape trygge og gode rammer for våre beboere.

Om stillingen

Vi har ledig 100 % fast stilling som sykepleier / vernepleier i tilknytning til bemanningsenheten.

Nåværende arbeidstidsordning er todelt turnus med dag-/kveldsvakter og arbeid hver 3. helg. I bemanningsenheten vil du kunne få en økt fleksibilitet i ferieavvikling og tilrettelegging av turnus. Du vil samarbeide med sykepleiere / vernepleiere på andre avdelinger og få kjennskap til et bredere fagområde.

Vi tilbyr

• 100 % stilling
• Lokalt tillegg på 24.000 kr per år
• Faglig sterkt arbeidsmiljø
• Fokus på faglig utvikling
• Lederteam som ser de ansatte og bidrar til nytenkning og utvikling

Holmestrand kommune ligger naturskjønt til og er lett tilgjengelig med både bil og tog, ca 30 min kjørevei fra Drammen og ca 20 minutter fra Tønsberg. Sande bo- og behandlingssenter ligger sentralt med gangavstand til tog og buss, og har gode parkeringsmuligheter. 

Viktigste arbeidsoppgaver

• Ha ansvar i tråd med profesjon på den aktuelle vakten. Dette delegeres av aktuell avdelingsleder, eller annen med delegert myndighet
• Ha oversikt over pasientsituasjonen og løpende oppgaver i avdelingen
• Sørge for at pasientarbeid følges opp på forsvarlig vis i tråd med avdelingens rutiner
• Utøve fleksibilitet med tanke på avdelingenes ulike egenart, samt tar ansvar for flere avdelinger ved behov – mulighet for å lære og utvikle bred sykepleierkompetanse.
• Bidra til et godt samarbeidsklima både innad i avdelingene og på huset som helhet
• Følge tiltaksplaner og evt. øvrige oppgaver i avdelingen
• Utøve forsvarlig legemiddelhåndtering i tråd med egen profesjon
• Dokumentasjon
• Legevisitt
• Veiledning og opplæring av annet personell, studenter og lærlinger

Krav til kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Gode IT-kunnskaper
• God språklig fremstilling
• Bestått norskprøve nivå B2, skriftlig og muntlig (gjelder ikke Skandinaviske søkere)
• Gyldig politiattest må kunne fremlegges

 Det er ønskelig med

• Erfaringer innen demens og eldreomsorg

Personlige egenskaper

• Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter
• Du er ansvarsbevisst og strukturert
• Du er fleksibel
• Du er selvstendig og handlekraftig
• Du har et hjerte for eldreomsorg og et oppriktig ønske om å jobbe innenfor dette fagfeltet 
• Du er pasientorientert og faglig engasjert
• Du verdsetter kollegaers kompetanse og erfaring og bidrar til et positivt arbeidsmiljø.

Annet

Lønn i henhold til tariff. Medlemskap i god pensjonsordning i KLP og gode personalforsikringer. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju.

Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. offentleglova.  Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.