Du er kanskje ikke klar over hvor mange spennende og avanserte sykepleiefaglige oppgaver som utføres i hjemmesykepleien?

Vil du også ta del i utviklingen av hjemmebaserte tjenester i fremtiden? Med fokus på velferdsteknologi og nytenkende løsninger.
Distriktet har et stort påtrykk av nye pasienter som gir våre sykepleiere nye og spennende oppgaver.
Brukergruppen er mennesker i alle aldre med ulike sykepleiefaglige utfordringer.

Vi søker sykepleier til Hjemmesykepleien på distrikt Bekkestua, både nyutdannede og deg som har lengre erfaring. Vi legger til rette for god opplæring slik at du skal føle deg trygg i jobben din!

Turnusen er dag- og kveldsvakter og arbeid hver 3. helg. Vi skal starte med forhandlingsturnus fra september 2024 som varer i 6 måneder hver gang. Du vil dermed få mulighet til å påvirke din egen turnusplan sammen med dine kollegaer!

Arbeidsmiljø står sterkt i fokus og for oss er det viktig å se hver enkelt medarbeider. Vi legger til rette for kurs, faglige oppdateringer og kompetanseutviklingsstipend til de som ønsker å tilegne seg ny kunnskap.

Vi holder til sentralt på Bekkestua, med god offentlig kommunikasjon (T-bane, buss). Mulighet for parkering av privat bil.
Distriktet består av tre hjemmesykepleieavdelinger, Blommenholm, Stabekk og Lysaker. I tillegg hører Bekkestua omsorgsbolig til i distriktet. Distriktet har to kreftsykepleiere, en AGS-sykepleier og egen kvalitetsrådgiver. Avdelingene består av alle aldersgrupper, som gir et dynamisk arbeidsmiljø med mye humor og faglig kunnskap.

Tiltredelse etter avtale.

Vi sees!  :)

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent autorisasjon som sykepleier. HPR nummer registreres i CV
• Førerkort klasse B
• Kjennskap til relevant lovverk
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
• Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve på B2-nivå

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som

• er faglig dyktig og har en nytenkende innstilling til velferdsteknologi og endring i tjenesten
• er ansvarlig og løsningsorientert
• evner å tenke tverrfaglig, kvalitetsbevisst, effektivt og strukturert
• er utadvendt, reflektert og serviceorientert

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant etterutdanning, minimum 30 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys ytterligere kr 10 000 i økt grunnlønn
• En arbeidsplass med fokus på faglig utvikling og kvalitetsforbedring
• Offentlig tjenestepensjon
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Oppstart av forhandlingsturnus i september 2024 med mulighet for å påvirke egen turnus i stor grad

Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse.