Stillingsbeskrivelse: Er du sykepleier og interessert i eldreomsorg, tverrfaglig samarbeid og vektlegger personsentrert omsorg? Ønsker du å være en del av et team som gjør en forskjell for våre pasienter med fokus på faglighet, kvalitet og meningsfylte oppgaver? Da ønsker vi deg med på laget.

Om Oss: Udland sykehjem ligger i nordre bydel og er en del av et omsorgssenter som består av blant annet sykehjem, omsorgsboliger, dagavdeling, aktivitetsavdeling, kjøkken og frisør. Sykehjemmet består av to demensavdelinger og en somatisk avdeling. Sykehjemmet er et Livsgledehjem.

Visjonen til Udland sykehjem er respekt, likeverd og ansvarlighet. Vårt fokus er pasientenes behov og å bidra aktivt til at den enkelte kan benytte sine egne ressurser. Det skal være faglig og god kvalitet på de tjenestene vi utøver.

Kvalifikasjoner:

Norsk autorisasjon som sykepleier, gjerne med relevant videreutdannelse.
Generelt gode datakunnskaper.
Norsk er arbeidsspråket i Haugesund kommune. Du må kunne snakke, lese og skrive norsk godt nok til å samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene selvstendig.
Tilfredsstillende politiattest.
Oppdatert innen eget fagfelt.
Personlig egnethet vektlegges.

Personlige egenskaper:

Faglig engasjert og interessert i ny læring.
Trives med varierte arbeidsdager og tar ansvar når det trengs.
Godt samarbeid med kollegaer, pasienter og pårørende.
Evne til å gi og ta imot veiledning.
Gode etiske og faglige holdninger.
Evne til å planlegge, prioritere og koordinere ut fra avdelingens ressurser.
Evne og kunnskap til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos pasientene.
Tydelig, motiverende, tilstedeværende og raus.
Lojal mot beslutninger og følger gitte retningslinjer.

Vi tilbyr:

70 % fast stilling på natt med arbeid for tiden hver 3. helg.
Årsturnus.
Et godt utviklet fagmiljø med mange dyktige kollegaer.
Spennende og varierte arbeidsoppgaver.
Et godt og stabilt arbeidsmiljø.
Gode parkeringsmuligheter for sykkel og bil.
Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert gruppeliv- og fritidsforsikring.
Startpakke for sykepleiere og vernepleiere som flytter til kommunen eller pendler for å bosette seg/etablere seg, med totalt kr 40 000 (kr 20 000 ved oppstart og kr 20 000 etter ett år, med bindingstid på ytterligere ett år).