Ønsker du å utgjøre en forskjell?
Er du faglig dyktig, fleksibel og løsningsfokusert ? Synes du det høres spennende ut å arbeide med velferdsteknologi og i andres hjem, hvor brukernes behov er sammensatt og variert og ingen dag er lik? Ja da har vi stillingen til deg. 
Bydel Gamle Oslo er en bydel med fokus på innovasjon, digitalisering, velferdsteknologi og hverdagsmestring.

Stillingen som sykepleier er plassert i enhet helse og hverdagsmestring, for tiden på team vest. Vi tilstreber at bydelens innbyggere skal motta likeverdige tjenester og de skal bo trygt i eget hjem lengst mulig.

Enhet helse og hverdagsmestring har organisert seg etter tillitsmodellens prinsipper. Vi skal tilby tjenester med bruker i fokus som gir mulighet for mestring i eget liv. Utvikling og tjenesteyting skal skje gjennom tverrfaglig samhandling hvor brukermedvirkning og kunnskapsbasert praksis skal være i fokus.

Hjemmetjenesten i Bydel Gamle Oslo søker etter en positiv og endringsvillig sykepleier med kjennskap til velferdsteknologi som vil være med og bidra til dagens og fremtidens helsetjenester.

Stillingen er for tiden fordelt slik: 60% av stillingen rettet mot oppfølging av velferdsteknologiske løsninger og 40 % dag/kveld i turnus i hjemmetjenesten med arbeid hver 3.helg. Enhet helse og hverdagsmestring er samlokalisert i bydelshus på Tøyen i Oslo

Stillingens ansvarsområde kan endres etter tjenestebehovet.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier, gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
• Ønskelig med utdanning innen velferdsteknologi, erfaring kan oppveie for manglende utdanning
• Erfaring fra arbeid i hjemmetjenesten er ønskelig
• Evne til å takle ikke planlagte hendelser og arbeidsoppgaver, samt evne til å håndtere store arbeidsmengder
• God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne samt bestått norsk språktest tilsvarende C1
• Gode IT-kunnskaper
  
• Ønskelig med erfaring fra Gerica, GAT og Office 365

Personlige egenskaper:

Være endringsvillig og høy grad av fleksibilitet og samarbeid.
Være engasjert, omgjengelig og positiv
Kunne jobbe selvstendig og samhandle
Være rollemodell for både kollegaer, studenter og lærlinger
Evne og vilje til å finne løsninger på de utfordringer som kommer i arbeidshverdagen
Være med på å utvikle morgendagens omsorg
Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring
Et trivelig arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter
En jobb i et tverrfaglig team med gode kolleger 
Utfordrende arbeidsoppgaver med et høyt faglig nivå
Tilgang til personalhytte  
Lønnsplassering i lønnstrinn 31 til 44 (kr 541 500,- til kr 672 500,-) i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet.
Tiltredelse 01.01.24.