Capralhaugen omsorgsbolig søker 2 engasjerte sykepleiere til faste 100% stillinger. Vi har 2-delt turnus med arbeid hver 3. helg.

Ønsker du å ta ansvar for et eget fagområde, og være enten hygiene- og smittevernkontakt, ernæringskontakt, såransvarlig eller etikkveileder? Vi mener dedikerte fagpersoner gir økt kompetanse for alle, og dermed høyere kvalitet på jobben vi gjør -  til det beste for brukerne.

Vi yter bistand til beboere som bor i egne leiligheter tilknyttet Capralhaugen omsorgsbolig. Avdelingen har 43 leiligheter.
Vårt mål er at pasientene skal mestre dagliglivet på en best mulig måte, med tilrettelegging og god ivaretagelse ut ifra den enkeltes funksjonsnivå. Vår viktigste oppgave er å sikre gode og forsvarlige tjenester.

Vi ligger nær Østerås T-banestasjon som også har bussforbindelser til både Bærum og Oslo.

Arbeidsoppgaver:

• Sikre forsvarlige pleie- og omsorgstjenester i tråd med kvalitetskrav og lovverk
  
• Ansvar for legemiddelhåndtering
  
• Ansvar for veiledning av sykepleiestudenter og kollegaer
  
• Ansvar for at dokumentasjon ivaretas i tråd med lovverk
  
• Sørge for at brukermedvirkning ivaretas
  
• Samarbeide med spesialisthelsetjenesten, fastlege og andre samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:

• Du er utdannet sykepleier med norsk autorisasjon. HPR-nr registreres i CV
• Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve C1 eller tilsvarende
• Fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy

Personlige egenskaper:

• Tar initiativ
  
• Er løsningsorientert
  
• Har evne til å planlegge og gjennomføre
  
• Verdsetter gode kollegaer og jobber sammen som et lag

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø med trivelige kollegaer
  
• Kompetanseutviklingsstipend
  
• Offentlig tjenestepensjon
  
• Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant etterutdanning, minimum 30 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys ytterligere kr 10 000 i økt grunnlønn
  

 

Gyldig politiattest iht helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse