Vil du bli vår nye sykepleier i institusjonstjenesten i Hol Kommune?

Hol kommune ønsker å styrke den faste bemanningen i helse og omsorg. Vi søker derfor etter en ny fast medarbeidere til våre institusjonstjenester.

Vi har ledige stilling i 2- eller 3-delt turnus med arbeid hver 2. eller 3. helg, med mulighet for en fleksibel arbeidstidsordning. 

Vi søker deg som:

• har sykepleieutdanning med norsk autorisasjon. Er du nyutdannet, vil du få god opplæring og oppfølgning
• liker utviklingsarbeid og vil jobbe i team. Målet er livskvalitet, trygghet og mestring.
• er faglig engasjert, ansvarsbevisst og har godt humør
• har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 Hva vi ønsker å tilby deg:

• en spennende hverdag som sykepleier i en reiselivskommune
• ansvar for sykehjemsavdelingen 
• positive, dyktige og rutinerte samarbeidspartnere og kolleger
• et stabilt, hyggelig og attraktivt arbeidsmiljø
• hjelp med å skaffe bolig og barnehageplass
• mulighet til å jobbe innenfor ditt fag- og interesseområde
• tid til å arbeide med kompetanseheving innen demensomsorgen
• Lønn etter tariffavtale med et rekrutteringstillegg på 40 000. 

Vi vil legge stor vekt på dine ønsker om stillingsstørrelse og arbeidstidsordning.

Fortsatt ikke overbevist? Hvorfor velge Hol kommune?

• Mer enn 500 km med langrennsløyper og flere alpinanlegg. Stier som går rett ut fra Geilo sentrum. Det er uendelige muligheter for å dyrke friluftsliv
• Fotball, kor og korps, kiting, rafting og sykkelpark. Hol kommune er mer enn ski og fjell. I hele kommunen finnes et rikt og variert lag- og organisasjonsliv
• Med alle sine urbane tilbud fremstår nasjonalparklandsbyen Geilo som en liten by på høyfjellet. Geilo har mer enn 40 butikker i sentrum og nærmere 20 restauranter og spisesteder
• Store arrangement og spennende kulturtilbud gjennom hele året
• Et trygt og godt oppvekstmiljø

Kontakt virksomhetsleder Gard Schømer tlf. 95986469 eller e-post: gard.schomer@hol.kommune.no   

Fortløpende søknadsfrist og tilsetting. Oppstart etter avtale. 
Tilfredsstillende politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven må leveres før oppstart.