Psykiatrisk akuttmottak voksne (PAM) er en av 10 døgnseksjoner i Psykiatrisk avdeling og voksenhabilitering. Seksjonen tar imot alle pasienter som legges inn akutt i psykiatrisk avdeling. I løpet av første døgn vurderes behov for fortsatt sykehusinnleggelse og eventuell tvangsobservasjon/ behandling i sykehus. Gjennomsnittlig liggetid er ca. 36 timer. Seksjonen har i tillegg til mottaksfunksjonen ansvar for psykiatrisk intensivbehandling i første del av behandlingsforløpet. 

Pasienter som har behov for en lukket plass blir sendt videre til en av de fem akuttseksjonene på Kalnes når de er stabilisert, eller de overføres døgnplasser i distriktspsykiatriske sentre om det er behov for en åpen plass. Andre pasienter blir utskrevet etter vurdering med oppfølging fra kommunal helsetjeneste og eventuelt akutt-team. Observasjon og dokumentasjon er viktige arbeidsoppgaver i psykiatrisk akuttmottak voksne. Psykiatrisk akuttmottak har 8 sengeplasser og høy bemanningsfaktor. Seksjonen har, i tillegg til seksjonsleder, stedfortreder og fagutviklingsrådgiver, 3 spesialister i psykiatri og 3 leger i spesialisering. Miljøterapigruppen består hovedsakelig av helsepersonell med 3- og 1-årig utdanning, og flere har videreutdanning i psykisk helsearbeid.

Gjeldende turnus er for tiden natt, med arbeid hver 4. helg.
  

Kvalifikasjoner:

• Utdanning og norsk autorisasjon som sykepleier
• Erfaring fra akutt psykisk helsearbeid/rusbehandling er en fordel
• På grunn av utfordrende og fysisk krevende situasjoner som kan oppstå med pasientgruppen samt nattarbeid, legger vi vekt på evne til å håndtere slike situasjoner og til å tåle variasjon av søvnrytme. Vi vil derfor vektlegge fysisk utholdenhet og psykisk robusthet hos søker, samt erfaring med nattarbeid
• God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne, god forståelse for muntlig og skriftlig norsk

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner med løsningsorientert holdning og positivitet
• Evne til å arbeide systematisk, særlig i situasjoner preget av uforutsigbarhet og høyt arbeidspress
• Gjennomføringsevne og beslutningsevne
• Lærevillighet
• Robusthet i utfordrende situasjoner
• Styrke til å stå i vanskelige valg/etiske problemstillinger
• Evne og kunnskap til å tåle motoverføringer
• Humor
• Lojalitet til seksjonens verdier og struktur, kollegaer og leder
• Gode allmennkunnskaper om samfunn og kultur
• Personlig egnethet for stillingen blir i stor grad vektlagt

Vi tilbyr:

• Godt arbeidsmiljø med humoristiske og behjelpelig kollegaer
• Gunstig turnus/fleksibel arbeidsplan
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Introduksjonsprogram, med tett oppfølging den første tiden
• Tilstedeværende ledelse med fokus på samhold, arbeidsmiljø og faglig utvikling
• Å bidra i en seksjon, som ønsker å være blant de beste i Norge mht. mottak/vurdering- og intensivtjenester i psykisk helsevern
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_____________________________________________________

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må vedlegges søknaden, dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV samt til lønnsfastsettelse. Dokumentasjonen må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.