Ved Sollia Bo- og servicesenter er det 40 plasser hvorav 33 er langtidsplasser og 7 er korttidsplasser. Dette er fordelt på to avdelinger, som igjen er for delt i mindre bogrupper med 5 - 8 beboere. Målet for våre tjenester er at den enkelte kan leve et trygt, meningsfylt og mest mulig selvstendig liv. Vi skal sørge for at beboerne våre får et best mulig tilbud innenfor gitte rammer.

Her ved Sollia Bo- og servicesenter er mange av våre tjenester samlet, som blandt annet rus- og psykisk helse, base for hjemmesykepleien og hjemmehjelp, fysioterapi, eget kjøkken og vaskeri, demens-team dagsenter m.m. Det er viktig for oss at vi arbeider tverrfaglig og har godt samarbeid på tvers av avdelingene våre.

Kort om stillingen:

100 % off. godkj. sykepleier fast, turnus med tredje hver helg. Ledig fra 01.04.2023.

Våre sykepleier inngår i vaktordning sammen med de andre sykepleierene ved institusjon og i hjemmetjenesten. Ved ubekvemsvakter blir sykepleiertjenesten løftet ut.

Det er ønskelig at du deltar i Fagteam.

 Beskrivelse:

Sykehjem 4 og 5 har langtidspasienter med i hovedsak demens som diagnose. Den ene gruppen er skjermet. Vi søker deg som har interesse for faget og interesse for å arbeide med demente.

 

Rekrutteringstillegg på kr 25.000,- pr år.

 

Arbeidsoppgaver

sykepleiefaglig ansvar:

• Rådgivning og veiledning til kollegar
• Sykepleieteknisk prosedyrer
• Observasjon, vurdering og iverksetting av nødvendige tiltak
• Samhandling med andre yrkesgrupper
• Veileder for studenter
• Bruke og etterleve gjeldende rutiner
• Nødvendig helsehjelp herunder medisinsk behandling og dokumentasjon etter gjeldende lovverk
• Dokumentasjon i elektronisk journalsystem (CosDoc)

Vi søker sykepleiere som:

• Ønsker utfordringer og er trygg i sykepleierrollen
• Ønsker å bridra i et miljø med fokus på å utøve sykepleiere av høy kvalitet
• Har gode holdninger og verdier
• Liker å holde seg faglig oppdatert og ta ansvar for egen yrkesutøvelse
• er endringsvillig og løsningsorientert
• Har gode kommunikasjonsferdigheter

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftelig
• Kan bruke IKT-verktøy i arbeidshverdagen
• Videreutdanning innen akuttgeriatri/demens vil være en fordel
• Gode samarbeidsevner
• Sertifikat klasse B
• Personlig egnethet vektlegges

 Det må fremlegges politiattest iht helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4

Vi tilbyr:

• En spennende stilling med varierte utfordringer som gir muligheter faglig og personlig utvikling
• Et arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• Å legge til rette for videreutdanning iht virksomhetens kompetanseplan
• Gratis parkering
• Egne seniortiltak
• Nedbetaling av studielån med inn til kr 15.000,- pr. år i fem år fra du begynner hos oss. 

 

Lønn og vilkår:

Arbeidstakere tilsettes i Skiptvet kommune på de vilkar som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler, herunder pliktig medlemskap i KLP. Arbeidstaker må være forbredt på at arbeidssted og arbeidsoppgaver kan endres internt i kommunen.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.