Engasjerte sommervikarer søkes til sterilforsyning Kalnes

Er du helsefagarbeider, hjelpepleier, lærling, sykepleier, sykepleierstudent eller har annen helsefaglig bakgrunn og er 18 år, ønsker vi deg velkommen til en annerledes sommerjobb i en av sykehusets viktigste fagavdelinger.

Sterilforsyning er en serviceavdeling for operasjonsavdelingen, poliklinikker og døgnområder. Avdelingen har ansvar for å forsyne sykehusene med sterile instrumenter og sterile engangsprodukter. Sterilforsyning er en avdeling med strenge hygieniske regler, og er en teknisk avdeling uten direkte pasientkontakt.

Du må jobbe 60 - 100 % i sommer i minimum 4 uker (helst mer). Vi ønsker at opplæringen gjennomføres i forkant av sommerferieukene. Ønsker du avtale som tilkallingsvikar før eller etter sommeren er det en mulighet. Perioden vi ønsker deg velkommen er fra juni til august 2023, og det må oppgis i søknaden hvilken periode du kan arbeide. Ønsker du tidligere oppstart er det bare en fordel.

Intervjuer holdes fortløpende.
 

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider, hjelpepleier eller sykepleier
• Studenter / Lærlinger innenfor helse/sykepleiefaget
• Norsk arbeids- og oppholdstillatelse
• Norsk personnummer / d-nummer
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Liker utfordringer, kan jobbe fleksibelt og i et høyt tempo
• Bidrar til å skape et positivt og godt arbeidsmiljø viser glede, initiativ og engasjement
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• Et spennende og hektisk arbeidsmiljø i et høyteknologisk sykehus
• Et etablert og godt læringsmiljø med fokus på høy kompetanse og god kvalitet
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordninger gjennom KLP

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring, disse må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.