Er du sykepleier og ønsker deg en allsidig og spennende jobb? 

Har du i tillegg erfaring eller interesse for smittevernarbeid og/eller migrasjonshelse, og har lyst til å bidra med din kunnskap i en spennende bydel med en multikulturell befolkning? Da kan dette være stillingen for deg! 

Vår smittevernsykepleier går av med pensjon, og vi søker etter en positiv og engasjert kollega som vil være med å videreutvikle arbeidet med smittevern og migrasjonshelse i bydelen. Stillingen er organisert i enhet folkehelse, med arbeidssted på bydelens lokalmedisinske senter på Holmlia. Her jobber også 2 kommunalt ansatte leger, LIS1-lege og helsesekretær. I tillegg har noen av bydelens tjenester innen psykisk helse kontorplass her. Enhet folkehelse består foruten lokalmedisinsk senter også av bydelsoverlege, folkehelsekoordinator, spesialkonsulent miljørettet helsevern og plankonsulent.

Vi vil gjerne ha deg med på laget, og håper du søker!

Kvalifikasjoner:

• Off. godkjent sykepleier,
• Ønskelig med videreutdanning som helsesykepleier eller annen relevant kompetanse
• Erfaring med smittevernarbeid og/eller migrasjonshelse vil bli tillagt vekt
• Erfaring fra kommunehelsetjenesten er en fordel
• Datakunnskap nødvendig. Kjennskap til aktuelle journalsystemer (CGM, PasInfo mm) er en fordel 
• Erfaring med bruk av tolk i konsultasjoner en fordel
• Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig
• Fordel å kunne kommunisere på engelsk 
• Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
  

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsegenskaper
• Gode kommunikasjonsevner
• Evne til å jobbe selvstendig og i team
• Interesse for tverrfaglig samarbeid både internt i bydel og med andre tjenester
• Faglig engasjement og pådriveregenskaper
• Fleksibel
• Løsningsfokusert
• Opptatt av kvalitet og gode rutiner
• Personlige egenskaper vil bli tillagt vekt

Vi tilbyr:

• Et hyggelig tverrfaglig arbeidsmiljø i trivelige lokaler sentralt på Holmlia
• Gode muligheter for fagutvikling
• Fleksibel arbeidstid
• En spennende bydel med stort mangfold
• Lønn etter kommunens lønnsregulativ