Om oss

Senja kommune har 14 grunnskoler som er fordelt over hele kommunen. Senja kommune skal fremstå med en klar og tydelig oppvekstprofil, hvor vi ønsker å gi elevene våre de beste mulighetene for fremtiden. Hver dag jobber ansatte i Senjaskolene med å skape læring, glede og samhold for alle våre elever, der vi gjennom varierte læringsmetoder skaper faglig, sosial og personlig utvikling for den enkelte. Vi ønsker å komme i kontakt med trygge og stabile voksenpersoner som har et ønske om å jobbe med å utvikle fremtidens viktigste ressurs, våre barn og unge.

 

Vikstranda skole 

Vikstranda skole er en 1-10 skole med ca. 100 elever. Skolen har ca. 14 årsverk fordelt på dyktige ansatte. Skolen ligger i et naturskjønt område i bygda Vangsvik. Det er kort vei til nærmeste by, Finnsnes, som har hurtigbåtanløp til Tromsø og Harstad.

Vi har et stort uteområde som innbyr til kreativitet og lek, og det er kort vei til friluftsområder både ved havet og til fjells. Vi har et skilek-anlegg ca. 400 m fra skolen, og en villmarksleir ca. 3 km fra skolen. I villmarksleiren er det blant annet mulighet for kano- og kajakkpadling om sommeren/høsten, og isfiske om vinteren. Det er flotte skiløyper på Vangsvikfjellet, og vi har gangavstand til både Nattmålshaugen og Rubbestadfjellet. I tilknytning til skolen ligger også en flott kunstgressbane. Uteområdet brukes aktivt sommer og vinter. 

Læring i friluft, fysisk aktiv læring, og et trygt, godt og inkluderende skolemiljø, er viktige satsingsområder for skolen. Vi har høyt fokus på et godt læringsmiljø for elevene, og et godt arbeidsmiljø for personalet, hvor vi har stor omsorg for hverandre. 

Vikstranda skole er så heldige å ha et flott basseng, og elevene får svømmeopplæring allerede fra de går i barnehagen. Vi vektlegger å ha en god overgang fra barnehage til skole, og har et nært samarbeid med Dansesletta barnehage. Gjennom dette samarbeidet får barna besøke skolen flere ganger, og de blir godt kjent med både skolen og ansatte. Dette er med på å gjøre overgangen mer forutsigbar og trygg. 

Skolen har et godt samarbeid med næringslivet i Midt-Troms. Elevene på ungdomstrinnet får være utplassert en dag i uka, over en periode i 9. og 10. klasse. Elevene får unik kjennskap til næringslivet, og god innsikt i arbeidslivet. Mange ender opp med helgejobb/sommerjobb hos bedrifter, og noen finner sin yrkesvei gjennom dette samarbeidet. 

Vi har også skolefritidsordning (SFO) som har åpent 11 måneder i året, og det er tilbud om kulturskole hos oss. 

 

Om stillingen

Fra august vi ledig inntil 100% fast stilling som SFO-leder. 20% av stillinga er administrativt arbeid. I deler av stillinga vil SFO-leder jobbe i småskolen. 

SFO har åpent 07:30-08:30, og 14:00-16:30 hver dag. Onsdager er det åpent fra klokka 07:30-16:30.  

 

Arbeidsoppgaver i skole og SFO

• Lede det daglige arbeidet på SFO
• Bidra til et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø og fritidstilbud gjennom systematisk og målrettet arbeid 
• Utviklingsarbeid i tråd med rammeplanen for SFO, og som en del av det helhetlige utviklingsarbeidet i skolen
• Personalansvar på SFO
• Veilede og støtte ansatte i krevende saker
• Vikaransvar/fraværshåndtering på SFO
• Aktivisere elever på skolefritidsordningen
• Bidra til et godt skole-hjemsamarbeid
• Ta aktiv del i skolens profesjonelle læringsfelleskap og utviklingsarbeid
• Tilsyn i friminutt
  
  

Kvalifikasjonskrav

• Godkjent utdanning for tilsetting i grunnskole, eller annen 3-årig pedagogisk utdannelse er å foretrekke
• Barne- og ungdomsarbeidere kan bli vurdert til stillinga
• Erfaring fra skole, SFO eller barnehage er ønskelig

 

Personlige egenskaper

Senja kommunes verdier er Raus, Fremoverlent og Bærekraftige. Vi søker ansatte som etterlever disse verdiene. Skolens verdier er varme - vennskap - viten - vekst, hvor vi har stort fokus på varme og vennskap som en forutsetning for læring (viten og vekst). 

For stillingen søker vi en ansatt som er/har:

• Fokus på det beste i eleven, og ser elevens behov og utviklingspotensial
• God på samarbeid, relasjonsbygging og kommunikasjon med elever, foresatte og kollegaer
• Har evne til å motivere elevene, og er en som ønsker å gjøre en forskjell
• Kan veilede, støtte og bidra til å løse utfordringer og vanskelige situasjoner til det beste for eleven
• Positivt elevsyn med vekt på inkludering
• Bidrar til et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø hvor elevene trives og tar vare på hverandre
• Fleksibel og omgjengelig og jobber godt selvstendig og i team
• Gode digitale ferdigheter
• Må beherske norsk både muntlig og skriftlig

Personlig egnethet blir sterkt vektlagt. Personen som ansettes skal utfylle dagens lederteam, og personalgruppe. 

Vi tilbyr

• En kommune som har barn og unge som satsingsområde
• En trivelig arbeidsplass med flotte, hyggelige og engasjerte kollegaer med stor faglig kompetanse
• En arbeidsplass som prioriterer systematisk arbeid for et godt arbeidsmiljø, hvor det er lavt sykefravær
• Tilbud om deltakelse sammen med kolleager i Ti på topp Senja
• Varierte, spennende og utviklende oppgaver
• Ei flott og engasjert elevgruppe med stor omsorg for hverandre, som kan vise til gode resultater på Elevundersøkelsen og nasjonale prøver
• Mulighet for å følge opp elevene på en god måte, blant annet på bakgrunn av elevtall og klassestørrelser
• Omsorgsfulle, engasjerte, tydelige og fleksible ledere
• Lønn etter gjeldende tariff/kvalifikasjoner
• Arbeidstidsordning etter sentralt avtaleverk
• Gode pensjonsordninger i SPK og forsikringsordninger i KLP
• Satsing på kompetanse og kvalitet
• Muligheter for videreutdanning
• En region med utallige muligheter for friluftsliv og ulike fritidsaktiviteter
  
  

For stillingen gjelder

• Kopi av vitnemål og attester fremlegges ved tilsetting
• Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder kreves ved tilsetting
• Søkere må oppgi minst to referanser, helst fra siste arbeidsforhold
• I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søker har anmodet om søknad unntatt offentlighet

Bli bedre kjent med Senjaskolene her