Ledigt jobb

Lillestrøm Kommune

Seksjonsleder Ungdomshjelpa

Offentlig forvaltning

 

Psykisk helse og familiestøtte søker ny leder av Ungdomshelpa!

Er du en nytenkende og inspirerende leder med sterk interesse for å bidra til bærekraftige psykiske helsetjenester til ungdom og deres familier i Lillestrøm kommune? Da bør du lese videre!

Psykisk helse og familiestøtte er en tverrfaglig spisskompetanseavdeling med psykologer/psykologspesialister, familieterapeuter og kliniske spesialister. Avdelingen har 31 faste stillinger,  flere prosjektstillinger, i tillegg til medarbeidere i matrise.  Avdelingen består av tre seksjoner; Familiehjelpa, Ungdomshjelpa og FACT Ung Brobyggerne. Avdelingen er forankret i kunnskapsbasert praksis og er opptatt av å sikre medvirkning gjennom bruk av FIT og gjennom å ha etablert et medvirkningsorgan for ungdom, kalt UngInnsikt. I alt vi gjør, enten det er i direkte møte med ungdom, familier eller tverrfaglige samarbeidspartnere,  har vi som mål å være " en trygg, nyttig og samarbeidende tjeneste" 

Mandatet til Psykisk helse og familiestøtte er tredelt:
Klinisk arbeid med barn, unge og deres familier
Forebygging, veiledning og undervisning
Folkehelse og levekår gjennom innbyggerorientert arbeid

Ungdomshjelpa består i dag av 10 stillinger, og seksjonsleder har fag-, personal- og økonomiansvar. Du vil inngå i avdelingens ledergruppe og få ansvar for å bidra til helheten, sikre sammenheng, flyt og kraft i drift og utviklingsoppgavene.

Avdelingen hører til kommunalområdet Helsetjenester til barn, unge og familier. I kommunalområdet ligger Helsestasjon og skolehelsetjenesten, Oppsøkende ungdomsteam (OUT) og Tjenestetorg til barn, unge og familier, inkludert fysio- og ergoterapitjenesten, forvaltning og koordinerende enhet. Tjenestene er organisert sammen i tjenesteområdet Oppvekst, sammen med barnehager, skoler, PPA, barnevern og fagstab. 

Kvalifikasjoner:

  • Fortrinnsvis utdanning på master nivå innen helse-, sosial- eller pedagogfaglig  retning
  • Bachelor med videreutdanning i barn og unges psykiske helse, eller tilsvarende klinisk videreutdanning kan veie opp for manglende master.
  • Spesialistutdanning i barn og unges psykiske helse, eller annen relevant tilsvarende videreutdanning innen psykisk helsearbeid for barn og unge
  • Lang og bred erfaring fra klinisk arbeid med målgruppen, inkludert arbeid med inntak, vurdering og forsvarlighetsvurderinger
  • Erfaring fra både kommunehelse- og spesialisthelsetjenesten og god kunnskap om tverrfaglig samarbeid vil bli vektlagt.                                                                                       
  • Utviklings- og resultatorientert
  • Oppvekstfaglig kunnskap og erfaring fra tilgrensede tjenester
  • Ønskelig med erfaring fra ledelse, og gjerne lederutdanning
  • Motivert for å lede en viktig og utviklingsorientert tjeneste i Lillestrøm kommune
  • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Personlig egnethet til stilingen vektlegges sterkt.

 

Personlige egenskaper:

  • Svært gode samhandlingsferdigheter
  • Meget gode kommunikasjonsferdigheter
  • Interesse for tverrfaglig samarbeid
  • Evne til å jobbe systematisk, strukturert og selvstendig
  • Kunne mestre et høyt arbeidspress og ha evnen til å prioritere og ta initiativ
  • Det legges stor vekt på personlig egnethet og hvordan søkeren vil utfylle personalgruppen

Vi tilbyr:

  • Et godt tverrfaglig spisskompetansemiljø med fokus på læring og utvikling
  • Å inngå i avdelingens ledergruppe og i kommunalområdets utvida ledergruppe 
  • Fokus på lederutvikling og tjenesteutvikling gjennom intern og eksternt kompetanseaktivitet
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
  • Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer 
  • Fleksibel arbeidstid
  • Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. 

Vitnemål og attester skal lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet

 

Intervju til stillingen skjer 9 mai.