Helse- og velferdskontor Lerkendal har ledig fem faste 100 prosent stillinger som saksbehandler med helsefaglig kompetanse.

Helse- og velferdskontoret (HVK) er veien inn til kommunens helse- og velferdstjenester for voksne. Vi tar i mot henvendelser fra publikum ved oppmøte og på telefon, informerer, kartlegger ressurser og bistandsbehov, tar beslutninger og fatter enkeltvedtak på vegne av kommunen om hvilke tjenester som skal innvilges. HVK er også koordinerende enhet i Trondheim kommune og har ansvar for at tjenester til mennesker med behov for langvarige sammensatte tjenester er koordinert, og vi bruker mye tid på samhandling med andre aktører i hjelpeapparatet. Vi har et bredt virkeområde med sterkt fokus på tverrfaglig teamarbeid i saksbehandlingen, det forventes at man tilegner seg kunnskap og bidrar på hele kontorets virkeområde.

Arbeidsoppgaver:

• Som saksbehandler ved HVK Lerkendal får du ansvar for å kartlegge tjenestebehov, vurdere og fatte vedtak på helse- og omsorgstjenester og kommunal bolig.
• Koordinere og saksbehandle i sammensatte saker.
• I samarbeid med kolleger og eksterne samarbeidspartnere vil du få muligheten til å bidra med å utvikle tjenestene.
• Som koordinator forventes det at du bidrar til å styrke den samlede kompetansen i enheten.
• Veiledning av kolleger og studenter

Kvalifikasjoner:

• Bachelor i helsefag (sykepleier, vernepleier, ergoterapeut, fysioterapeut).
• Relevant videreutdanning, minimum 60 studiepoeng, eks. geriatri, rehabilitering, funksjonshemming.
• Erfaring med forvaltningsarbeid/saksbehandling av helse og omsorgstjenester.
• Erfaring fra kommunal helse- og omsorgstjeneste eller spesialisthelsetjeneste.
• Erfaring fra arbeid med å koordinere i sammensatte saker og ivareta møteledelse.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
• Gode IT-ferdigheter.
• God samhandlingskompetanse.

Det er en fordel om du har følgende kvalifikasjoner: 

• Erfaring med utviklingsarbeid.
• Erfaring med veiledning av kolleger, studenter og samarbeidspartnere.
• God kjennskap til kommunens tjenesteapparat
• God innsikt i helselovgivningen og forvaltningsloven.
• Kjennskap til /mottatt opplæring i Helseplattformen.

Personlige egenskaper:

• Godt humør.
• Jobber godt både selvstendig og i team.
• Er strukturert og fleksibel.
• Er endringsvillig.
• Er punktlig i dine leveranser
• Liker å ha mange baller i lufta og takler stort arbeidstempo.
• Positivt menneskesyn.

Vi tilbyr:

• En spennende jobb i et godt arbeidsmiljø.
• Fleksitidsordning.
• Nye lokaler i Trondheimsporten.
• Et tverrfaglig miljø som arbeider for å utnytte den samlede kompetansen i enheten.
• En arbeidsplass hvor tjenestene er i stadig utvikling.
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
• Faglige utfordringer og gode utviklingsmuligheter.
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.