Vil du være med på å sikre og videreutvikle vann- og avløpstjenestene for en av regionens mest spennende kommuner? Vi søker nå etter 2 rørleggere til virksomhet vann og avløp. Bli en del av vårt team og bidra til et viktig samfunnsoppdrag!

Vann og avløp er Haugesunds viktigste næringsmiddel- og miljøvirksomhet. Vi har ansvar for byens vannforsyning og avløpshåndtering og sørger for rent vann til folk og sjø. Med 70 dedikerte ansatte, jobber vi sammen i et sterkt fagmiljø for å sikre byens vannforsyning og avløpshåndtering. Vi er stolt leverandør av disse viktige tjenestene og søker nå etter en ny kollega som rørlegger/fagarbeider på avdeling VA-nett. Avdelingen planlegger og fornyer VA-anlegg, drifter og vedlikeholder vann- og avløpsledningene, høydebasseng og trykkøkningsstasjoner og driver aktivt lekkasjesøk.

Virksomhet vann og avløp består av avdelingene VA-prosjekt, fellestjenester VA, i tillegg til en større driftsenhet VA, med avdelingene vannkvalitet, vannverk, avløpsrenseanlegg og VA-nett. Arbeidsted vil være på Årabrot i Jovegen 90, hvor vann og avløp har tilhold i flotte lokaler.

Er du klar for å bli en del av vårt team og bidra til å sikre fremtidens vann- og avløpstjenester i Haugesund? Er du klar for en spennende utfordring? Send inn din søknad i dag!

     

Kvalifikasjoner:

• Svennebrev som VVS rørlegger/rørleggermester.
• Fagbrev som industrirørlegger eller relevant lang erfaring kan bli vurdert.
• Ønskelig med ADK1.
• Ordinært førerkort kl. B. Det er også ønskelig med førerkort C1.
• Erfaring med bruker av ulike dataverktøy. Avdelingen bruker aktivt bl.a. Gemini Portal.
• Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, er nødvendig fordi stillingene krever noe saksbehandling.

Personlige egenskaper:

• Faglig engasjert, nysgjerrig og motivert.
• Gode kommunikasjonsegenskaper og samarbeidsevner.
• Være serviceinnstilt, strukturert, løsningsorientert og positiv.
• Villig til å gjennomføre eventuell nødvendig opplæring.

Vi tilbyr:

• Et meningsfylt og utfordrende arbeid i et viktig samfunnsoppdrag.
• Interessante og utfordrende arbeidsoppgaver.
• Ordnede arbeidsforhold i et sterkt og godt fagmiljø og arbeidsmiljø.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Lønn etter gjeldende avtaler.
• Obligatorisk vaktordning med mulighet for avspasering etter vakt.