Bergen kommune har en parlamentarisk styringsmodell, der byrådsavdelingene er kommunens sentraladministrative ledd, og resultatenhetene er kommunens kjernevirksomhet. Byrådsavdeling for barnehage, skole og idrett ledes av kommunaldirektøren. Etatsdirektør leder etat for skole som har ansvar for drift og oppfølging av skolene våre. Skolene er organisert i fire byområder og rektorene har en områdeleder som sin nærmeste leder og som de rapporterer til. Rektorene har vide fullmakter med selvstendig ansvar for økonomi, drift og tjenestekvalitet i tillegg til at de har arbeidsgiveransvar for sine medarbeidere.
Salhus skule er en barneskole i Åsane bydel. Skolen har ca 100 elever og 10 lærerårsverk.  Skolens lederteam består av rektor, avdelingsleder for skole og avdelingsleder for SFO.  Rektor har det overordnete ansvaret for det pedagogiske arbeidet, for økonomi og for personalet. På en liten skole må rektor være innstilt på å være praktisk orientert og være direkte involvert ulike driftssaker. Skolen har nynorsk som opplæringsmål.
Skolen ligger i flott plassert i Salhusbygden og har rikelig boltreplass i nærmiljøet for ulike aktiviteter. Skolen er opptatt av å bygge et trygt og godt skolemiljø der elevene opplever at det er hyggelig og lærerikt å samhandle med hverandre. Vi ønsker oss en rektor som kan lede og inspirere til utvikling av skolen og være med å opprettholde det gode arbeidsmiljøet ved skolen.

Arbeidsoppgaver:

• Lede skolens lederteam
• Lede det pedagogiske utviklingsarbeidet
• Økonomiansvar
• Overordnet personalansvar
• Utvikle skolen som en lærende organisasjon
• Skape god sammenheng og helhet i organisasjonen

Kvalifikasjoner:

• Utdanning som kvalifiserer til å undervise i grunnskolen, jf. kap. 14 i Forskrift til opplæringslova.
• Relevant tilleggsutdanning innen ledelse eller organisasjonsutvikling
• Relevant undervisningserfaring
• Relevant ledererfaring, fortrinnsvis skoleledelse
• Grunnleggende realkompetanse om offentlig forvaltning og om økonomistyring
• Politiattest - jfr. opplæringslova § 10-9

Personlige egenskaper:

Vi ønsker oss en rektor som :

• har evne til å holde fokus på pedagogisk utviklingsarbeid og drive skolen fremover
• har gode digitale ferdigheter
• er ryddig og strukturert på det administrative feltet
• kan ivareta og videreutvikle skolens kultur og læringsmiljø med fokus på elevenes læring både faglig og sosialt
• kan arbeide langsiktig og strategisk for å nå skolens mål
• har gode evner til å samarbeide, lytte, veilede, inspirere og sette grenser
• er fleksibel, raus og løsningsorientert
• er tydelig og synlig overfor elever, tilsatte og foreldre, og i nærmiljøet
  
  

Vi tilbyr:

• En veletablert skole med godt læringsmiljø
• Godt arbeidsmiljø
• Gode støttefunksjoner i byrådsavdelingen
• Kursrekke for nytilsatte ledere
• Mentorordning
• Lønn kr. 734.000 eller etter avtale