Brenner du for bærekraftig samfunnsutvikling? Er du god på å se sammenhenger, tenke helhetlig og å få ting til å skje? Liker du å jobbe og samskape sammen med andre? Da er du den vi ser etter!

 

Stillingstype

Det er ledig 100 % stilling som rådgiver bærekraft.

 

Beskrivelse av arbeidssted

Analyse- og utviklingsavdelingen er en stabsavdeling med til sammen ni stillinger. Avdelingen er en pådriver for endring og utvikling i kommuneorganisasjonen og har blant annet ansvar for analyser og kartlegginger, kommunale planleggingsoppgaver, folkehelse, digitalisering samt bistand til sektorene i endrings- og omstillingsprosesser.

Statsforvalteren i Møre og Romsdal og Møre og Romsdal fylkeskommune har styrket satsingen på bærekraft gjennom etablering av prosjektet «Bærekraftfylket Møre og Romsdal». Byene i fylket har en nøkkelrolle i denne satsingen. Det er etablert et nettverk for samhandling mellom byene og fylkeskommunen i prosjektet.

 

Hovedoppgaver

Ansvar og oppgaver vil kunne tilpasses ut fra kompetanse og interesseområder.
Stillingen rettes mot bærekraft i den vide forstand (klima, økonomi og sosiale forhold).

Noen viktige oppgaver vil være:

• Molde kommunes hovedressurs i «Bærekraftfylket Møre og Romsdal»
• Bidra i arbeidet med kommunens klimaarbeid, herunder klimabudsjett
• Bidra til å ivareta bærekraftshensyn i kommunens plansystem og operasjonalisere bærekraftsarbeidet i kommuneorganisasjonen
• Bidra i Smart Molde prosjekter som omhandler bærekraft
• Initiere og følge opp prosjekt og delta som ressurs inn i relevante prosjekter og prosesser

 

 

Kvalifikasjoner

Vi søker en medarbeider med følgende kvalifikasjoner:

• Høyere utdanning fortrinnsvis på masternivå.
• Kompetanse og spesiell interesse om bærekraft.
• Erfaring med bærekraftarbeid i offentlig sektor.
• Erfaring med ledelse av prosjekter/prosesser.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk.
• Handlingsorientert og med gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• Evner å jobbe selvstendig.

Personlig egnethet vektlegges.

 

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og faglig utfordrende .
• Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale.
• Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.

 

Søknad

Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester tas med ved evt intervju.

 

Søkerliste

Søkerlisten kan bli offentliggjort.