Lillestrøm kommune er landets 9. største kommune med ca. 96 000. innbyggere. Kommunen ligger i en av Norges mest spennende og ekspansive regioner. Kommunen har en regionby, mange prioriterte tettsteder og også store natur- og landbruksområder. Kommunen er i vekst, og by og tettsteder er under transformasjon og fortetting, gjennom planprosesser vi har ansvar for.

Attraktiv by- og stedsutvikling og klima og miljø er to av kommunens prioriterte satsingsområder.

Kommunalområde by- og stedsplanlegging har ansvar for utarbeiding av mange kommunale områdereguleringer, samt behandling av innsendte detaljreguleringer. Vi har tre avdelinger, plan øst, plan vest og byplan som har ansvar for disse oppgavene innenfor hvert av sine geografiske områder.

Vi er ca. 28 planleggere med høy kompetanse, herunder bl.a. arkitekter, samfunnsgeografer, og by- og regionplanleggere. Vi har mye samarbeid med tilgrensende fagområder.

Kvalifikasjoner:

• Utdanning på masternivå
• God kjennskap til og erfaring med plan- og bygningsloven er en forutsetning
• Fortrinnsvis 10 års relevant arbeidserfaring, herunder erfaring med prosjektarbeid/-ledelse/-eierskap
• Erfaring fra kommunal planbehandling
• Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk er en forutsetning

 

Personlige egenskaper:

Vi ønsker at du:

• Har evnen til å tenke overordnet og visjonært, og samtidig evne til å overføre visjonene til praktisk planlegging i den enkelte sak
  
• Er engasjert i faget ditt
  
• Har evne til å planlegge, prioritere, koordinere og skape fremdrift i prosjektarbeid
  
• Har gode samarbeidsevner, liker teamarbeid og samarbeid med andre sektorer/fagområder
  
• Er strukturert og effektiv

Vi tilbyr:

• Interessante faglige utfordringer i et av Norges største fagmiljø innenfor
  planlegging
• By- og stedsutvikling i spennende steder i vekst, i skjæringspunktet mellom administrasjon og politikk
  Svært godt arbeidsmiljø
• Fadderordning og opplæring
• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
  
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer 
  
• Fleksibel arbeidstid (hvis det er aktuelt for stillingen)
  
• Hjemmekontor inntil to dager pr uke kan avtales(hvis det aktuelt for stillingen)
  
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale

Stillingen vil bli plassert i en av de tre avdelingene eller på kommunalområdenivå, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. 
Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet