Ønsker du en spennende og utfordrende jobb i en kommune som er opptatt av kunnskapsbasert styring og kommunaløkonomisk bærekraft?

Økonomiavdelingen i Rana kommune består av 16 faste stillinger og ledes av økonomisjef. Da to av våre ansatte har gått over i nye stillinger i avdelingen, søker vi etter nye dyktige og engasjerte rådgivere, i to faste 100 prosent stillinger.

Arbeidsformen i avdelingen kjennetegnes av utstrakt teamarbeid med høyt tempo, kompleksitet og variert innhold. Vi har et godt faglig og sosialt nettverk og er opptatt av faglig utvikling og kompetanseheving av våre ansatte. Som rådgiver vil du være en viktig støttespiller og bidra til at kommuneorganisasjonen får rådgivning, veiledning, faglig støtte og opplæring.

Arbeidsområde/oppgaver

Arbeidsoppgavene i avdelingen består blant annet i budsjettarbeid, rapportering, regnskapsoppgaver, lønnsarbeid, fakturering, saksbehandling og finans- og gjeldsforvaltning. Vi gir rådgivning og opplæring til organisasjonen og samarbeider tett med andre avdelinger i kommunen.

Økonomiavdelingen har også løpende ansvar for at det foreligger oppdaterte planer, rutiner, veiledere og retningslinjer innenfor økonomiområdet i kommunens kvalitetsportal.

Arbeidsoppgavene vil også bestå av drift- og vedlikehold av kommunens økonomisystem, samt andre tilhørende system og verktøy. Vi ønsker også at du kan bidra til å optimalisere interne prosesser og rutiner, og delta i utviklingen av økonomiske modeller og verktøy.

Andre oppgaver innenfor økonomiavdelingens ansvarsområde kan påregnes.

Kvalifikasjonskrav

• Relevant utdanning på minimum bachelorgradsnivå innenfor økonomi, finans eller regnskap.
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.

Ønskede kvalifikasjoner

Det er også en fordel med god kunnskap og erfaring om regnskap og bruk av Office produkter spesielt Excel, men også Word og Power Point. Vi ønsker også at du har god digital kompetanse og interesse for bruk av digitale verktøy.

Det er en fordel om du har erfaring eller kunnskap om kommunal sektor og økonomisystemet Visma Enterprise eller andre økonomisystem i offentlig forvaltning.

Vi legger vekt på personlige egenskaper, og ønsker at du

• motiveres av å utvikle deg innen økonomifaget
• har stort pågangsmot, er fremoverlent og setter deg høye mål
• er handlekraftig med god gjennomføringsevne og er åpen for nye utfordringer
• jobber godt selvstendig og i team, og kan jobbe prosjektrettet og ser nye måter å løse oppgavene på
• har gode samhandlings- og kommunikasjonsferdigheter, er utviklings og løsningsorientert og liker å tenke nytt
• har god struktur i arbeidet, er analytisk, nysgjerrig og har stor drivkraft og tallforståelse

Vi kan tilby deg

• Oppgaver og ansvar tilpasset dine evner, interesser og din erfaring.
• Et godt arbeidmiljømiljø med fokus på fag og kvalitet, engasjerte og støttende kollegaer.
• Opplæring, utfordringer, varierte arbeidsoppgaver og gode muligheter for å utvkle kunnskap og kompentanse.
• Fleksibel arbeidstid og konkurransedyktige betingelser

Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.

Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).

Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.

Det vil bli tatt hensyn til interne søkeres som oppgir å ha fortrinnsrett. Det må være avklart med arbeidsgiver.

Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her. 

Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.