Stillingstype

Vi søker etter en prosjektmedarbeider i 100 % stilling i et år, med mulighet for forlengelse.

Beskrivelse av prosjektet

Prosjekt Rask Riktig Tjeneste ved Nav Molde er et prosjekt som er tilskuddsfinansiert av Statsforvalteren. Det overordnete målet med tilskuddsordningen er å skape et helhetlig og samordnet tjenestetilbud tilpasset innbyggernes behov.

Prosjektet ser på handlingsrommet i Sosialtjenesteloven og knytter dette til mulighetene i den arbeidsrettede oppfølgingen. Prosjektets første år er gjennomført, og det er nå innvilget midler til videreføring av prosjektet i ett år, med mulighet for å søke om ytterligere ett år. Innsikt og funn fra det første året har bidratt til å spisse målene i prosjektet, og prosjektet løftes nå over i en mer praksis- og brukernær fase hvor barneperspektivet vektlegges i stor grad.

I prosjektets andre år har Nav Molde fått midler til to stillinger, vi søker derfor etter en prosjektmedarbeider til for ansettelse i ett år, med mulighet for forlengelse.

Formålet med prosjektet er å utvikle av de sosiale tjenestene og tiltakene i kommunene etter sosialtjenesteloven.

Sosialtjenesteloven har som formål å bedre levekårene for de vanskeligstilte, og skal:

• bidra til sosial og økonomisk trygghet slik at den enkelte får mulighet til å leve og bo selvstendig, fremme overgang til arbeid, sosial inkludering og aktiv deltakelse i samfunnet
• bidra til at utsatte barn og unge og familiene deres får et helhetlig og samordnet tjenestetilbud
• bidra til likeverd, likestilling og forebygge sosiale problemer

Gjennom nye arbeidsmetoder og samarbeidsformer, skal Nav Molde sine brukere oppleve økt kvalitet i tjenestene og en bedring av levekårene.

 

Arbeidsoppgaver i prosjektet

• Utarbeide prosjektplan
• Jobbe aktivt med å øke den sosialfaglige kompetansen i enheten
• Involvere og fasilitere aktiviteter og prosesser tilknyttet prosjektet
• Samarbeide med ledelse om organisering og videreutvikling av de sosiale tjenestene
• Jobbe tverrfaglig og delta i ulike samarbeidsfora internt og eksternt
• Opprette og samarbeide med brukerpanel
• Utforske muligheter for økt samskaping og brukermedvirkning
• Prøve ut arbeidsmetoder og tiltak i praksis
• Få oversikt over, prøve ut og evaluere kartleggingsverktøy
• Oppsøkende og relasjonskapende aktivitet overfor målgruppen

  

Kvalifikasjoner

Vi søker en medarbeider med:

• Sosialfaglig utdanning (eks. vernepleier, sosionom, barnevernspedagog)
• Erfaring fra sosialfaglig arbeid, kartlegging og veiledning av brukere i sårbare situasjoner
• Førerkort kl. B
• Norsk skriftlig og muntlig (B2)
• Gode digitale ferdigheter

 

Ønskede kvalifikasjoner:

• Kjennskap til offentlig sektor og Nav
• Organisasjonsforståelse
• Kunnskap om prosjektorientert arbeid og gjerne erfaring fra prosjekt
• Gode formidlings- og pedagogiske evner
• Resultatorientert
• Selvstendig og strukturert
• Evne til å inspirere og engasjere
• God på kommunikasjon og informasjonsdeling
• Relasjonskompetanse
  
  

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde i nær kontakt med mennesker
• Et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud til våre ansatte og brukere
• Fleksibel arbeidstid og mulighet for hybrid arbeidshverdag
• Lønn etter sentral Hovedtariffavtale
• Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger
• Tjenestebiler og sykler tilgjengelig for bruk i tjeneste
• Aktivitetsbasert arbeidsplass

 

Søknad

Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester tas med ved evt intervju.

 

Søkerliste

Søkerlisten kan bli offentliggjort.