Norilia et 100% heleid datterselskap av Nortura SA. Vi vokser og inntar nye markeder, noe som øker etterspørselen etter våre kvalitetsprodukter. Vi ønsker derfor å styrke vårt team med en dyktig prosjektkoordinator som vil få varierte og spennende oppgaver i et dynamisk og raskt voksende miljø.

Er du en som får ting gjort og er god på å prioritere? Trives du i en hektisk og variert hverdag? Da er dette muligheten for deg!

Om stillingen: Som prosjektkoordinator hos Norilia vil du spille en nøkkelrolle i planlegging, oppfølging og gjennomføring av aktiviteter knyttet til medarbeiderutvikling, intern kommunikasjon og HR-relaterte initiativer. Du vil samarbeide tett med ulike avdelinger for å sikre at prosjektene gjennomføres effektivt og med høy kvalitet.

Hva vi tilbyr:

• En utfordrende og spennende stilling med varierte oppgaver
• Konkurransedyktig lønn etter avtale.
• Gode utviklingsmuligheter i et innovativt miljø.
• Uformelt og godt arbeidsmiljø med hyggelige kolleger.
• Fleksibel arbeidsdag med fleksitidordning og mulighet for hjemmekontor.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Ny kantine med et variert og godt utvalg.

 Arbeidsoppgaver:

• Koordinere og lede HR-prosjekter, inkludert medarbeiderutvikling og interne kommunikasjonstiltak.
• Støtte kommunikasjonsteamet med strategi og innholdsproduksjon for interne og eksterne kanaler.
• Samarbeide på tvers av avdelinger for å utvikle og implementere felles rutiner og prosedyrer som fremmer samarbeid og ensartet arbeid.
• Bidra til å styrke bedriftens employer branding gjennom kommunikasjonstiltak og strategisk posisjonering.
• Administrere eksport- og importprosesser, inkludert koordinering med logistikk og internasjonale samarbeidspartnere.
• Ansvar for å koordinere salgsaktiviteter mot eksterne og interne kunder, samt oppfølging gjennom hele salgsprosessen.
• Delta aktivt i relevante prosjekter og forbedringsprosesser, med fokus på digitalisering og optimalisering av arbeidsflyt og systemer i bedriften.

Ønskede kvalifikasjoner og erfaring:

• Relevant høyere utdanning, bachelorgrad eller høyere.
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk – både skriftlig og muntlig.
• Erfaring med prosjektledelse, helst fra HR og kommunikasjon.
• Solid IT-kompetanse med analytiske evner.
• Behersker MS Office 365 godt. Evne til å navigere og bruke PC effektivt er en forutsetning.
• Erfaring fra SAP og Salesforce.
• Erfaring med logistikk og eksport.

Personlige egenskaper:

• Strukturert, nøyaktig og evner å prioritere.
• En lagspiller, men trives også med selvstendig arbeid.
• Liker å arbeide i datasystemer.
• Tar initiativ og har en løsningsorientert innstilling.

Konsernets hygiene- og HMS- program må gjennomføres ved ansettelse.

Stillingen rapporterer til Sofia Bilal, HR leder.