Vil du være med å forme infrastrukturen i kommunen og gjøre en forskjell for tusenvis av innbyggere hver dag? 

Vi har ledig 100 % fast stilling som prosjektingeniør ved enhet Kommunalteknikk.

Kommunalteknikk har hele kommunen som arbeidsfelt og alle innbyggere i kommunen som kunde. Enheten har 89 ansatte, og har blant annet ansvar for forvaltning og myndighetsoppgaver etter forurensingslov og veglov, vannforsyning og avløp, utbygging og service til innbyggere og næringsliv på vei, trafikk og park.

Hos oss får du et allsidig og sterkt fagmiljø med bred kompetanse, stort ansvar og et tydelig samfunnsansvar. I stillingen får du jobbe med blant annet planlegging, prosjektering og byggeledelse. Vi følger prosjektene fra konsept til plan/planprosjektering, deretter gjennomføring og til slutt bruksfase for drift/vedlikehold. 

Vi tilbyr en arbeidsplass der du får bruke og utvikle din kompetanse, bidra til bærekraftige løsninger og være med på å bygge fremtidens kommunaltekniske infrastruktur.

Arbeidsomåder

• gjennomføring av de kommunale bypakketiltakene, prosjekt og byggeledelse
• ivareta kommunens interesser i de statlige og fylkeskommunale bypakketiltakene, blant annet der kommunal vei og vann/avløpsnett blir berørt eller må ombygges
• planlegging og prosjektering innen vei/trafikk, vannforsyning og avløp

Kvalifikasjonskrav

• relevant utdanning fra teknisk fagskole, høyskole eller universitet innen vei/trafikk, VA og byggfag eller lignende. Søkere med annen relevant utdanning vil også vurderes.
• prosjekterfaring
• gode formidlingsevner i norsk skriftlig og muntlig
• gode digitale ferdigheter
• sertifikat minimum klasse B

Ønskelige kvalifikasjoner 

• variert praksis med prosjekt- og byggeledelse
• kompetanse på planlegging og prosjektering innen vei/trafikk og/eller vann/avløp
• erfaring med offentlige anskaffelser

Personlige egenskaper

• god rolle- og oppgaveforståelse
• selvstendig, strukturert og målrettet
• andre beskriver deg som en lagspiller

Vi tilbyr

• dyktige og motiverte kolleger i et allsidig og sterkt fagmiljø
• utviklende arbeidsoppgaver i en organisasjon med fokus på å effektivisere og utvikle tjenestetilbudet
• dekning av flytteutgifter etter vedtatte retningslinjer
• offentlig tjenestepensjon i KLP. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Les mer om pensjonsordningen som gjelder for deg på KLP sine hjemmesider ved å trykke på vedlagte lenke: KLP

Øvrige vilkår

Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Du kan lese mer om fortrinnsrett på Kristiansund kommune sine hjemmesider ved å trykke på vedlagt lenke: Gjør du fortrinnsretten din gjeldende?

Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler.

Kommunen har et ansiennitetsbasert lønnssystem. For alle stillinger teller både offentlig og privat tjeneste etter fylte 18 år - dokumenteres med tjenesteattest fra tidligere arbeidsgivere med informasjon om fra/til-dato, stillingsprosent, eller antall timer arbeidet.

Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden.

Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.

Søknad

Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester. NB! Når du er i en søknadsprosess anbefaler vi deg å følge med på e-post, inkludert søppelpost.

Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.

Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.

Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.