Er du den rette?

Er du en engasjert pedagogisk leder som vil bidra med mestring og læring i et inkluderende barnehagemiljø? Nannestad kommune har fire kommunale heldagsbarnehager for barn i aldersgruppen 0-5 år, en i hver skolekrets.

Midtbygda barnehage har 6 avdelinger, fordelt på 2 hus i sentrum av Nannestad, med fine uteområder med skog og kulturtilbud i nærområde.

Arbeidsoppgaver:

Pedagogisk leder har ansvar for daglig oppfølging av barn og medarbeidere.
Fullt fagansvar og pedagogisk oppfølging.
Foreldresamarbeid.
Oppfølging og veiledning av medarbeidere.
Se barnehagen som en helhetlig enhet med fokus på tverrfaglig samarbeid

Kvalifikasjoner:

Godkjent utdanning som barnehagelærer eller annen pedagogisk utdanning med tilleggsutdannelse, som gjør at du er godkjent som barnehagelærer.
Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

Nannestad kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemming eller kulturell bakgrunn. 

Vi søker etter en varm voksen med god evne til å se og ivareta barnas behov for lek, omsorg og læring.

Du er en god leder som tenker helhetlig, motiverer, engasjerer og veileder medarbeidere.
Du er fleksibel og er god til å samarbeide med barn, foreldre og kolleger.
Du ønsker å spille en aktiv og engasjert rolle inn i lederteamet, ta ansvar og holde deg faglig oppdatert.
Vi setter også pris på at du er glad i å være ute.

Nannestad kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemming eller kulturell bakgrunn.  

Vi tilbyr:

Gode pensjonsordninger
Spennende prosjektarbeid med Høgskolen Innlandet.
Engasjerte medarbeidere, stort fagmiljø og inkluderende arbeidsmiljø.
Varierte arbeidsoppgaver.
Kompetansetiltak og kurs.
Lønn etter lokal særavtale

Annet:

Minst 2 referanser må oppgis i søknaden
Vitnemål/attester som du ønsker vurdert og godkjent til en ansiennitetsberegning, må vedlegges søknaden.

Gyldig politiattest må fremvises ved tiltreden.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25