Sør-Hålogaland HV-distrikt 14 (HV-14) er en militær beredskapsorganisasjon som holder til på Drevjamoen. Avdelingen har daglig ansvar for lokal planlegging og ledelse av operasjoner i fred, krise og krig innen eget kommandodistrikt med egne og tildelte styrker etter gjeldende operasjonsplaner, direktiver, konsepter og instrukser. I tillegg til daglig ansvar for lokalt samarbeid, samvirke og nettverksbygging med sivile samarbeidspartnere som politidistrikt, statsforvalter, utvalgte kommuner, relevante etater og næringsliv av særlig samfunnsviktig karakter. 

HV-14 har ledig stilling som assisterende G-6 Systemtekniker. Stillingen er en del av G-6 seksjonen hvor dere består av ett team av 4 faste ansatte. Som HV-14s systemtekniker vil du jobben med mange av Forsvarets og HVs sambands løsninger i tillegg til, utvikling, vedlikehold og implementering av nye systemer. Dette krever derfor deg som gjerne har noe erfaring og tyngde i faget. Jobben krever noe reising mellom avdelingene HV-14 ved Drevjamoen og Bodø Garnison samt delta og støtte årlig trening av våre 16 HV-områder fordelt over hele Nordland. Derfor er det å jobbe selvstendig en viktig del av jobben som HV-14s Systemtekniker.   

Les mer (https://forsvaret.no/jobb-i-forsvaret) om jobb i Forsvaret.

Kvalifikasjoner:

MÅ-krav:

• Norsk statsborger med verneplikt til Norge
• Må ha gjennomført grunnleggende soldatutdanning (førstegangstjeneste)
  
• Fagbrev - systemtekniker *
  • Lang og bred relevant erfaring innenfor IKT/K2IS kan kompensere for manglende fagbrev
• Erfaring fra vedlikehold av IKT-systemer (Fordel med bakgrunn i Forsvarets/Heimevernets IKT-systemer)
• Førerkort klasse B
• Må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/ NATO SECRET før tiltredelse
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet* (Kravet gjelder for søkere som søker re-tilsetting i Forsvaret, og gjelder ikke for allerede tilsatte på T-60)
• Bestå fysisk test med krav til karakter 3 i utholdenhet og styrke (For allerede fast tilsatte må fysisk test være gjennomført og bestått før søknadsfrist) Se testkrav på http://www.forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret 
  *Må kunne skikkes til minimum B2 (skikket stab/basetjeneste ved operasjoner i utlandet i områder med lav totalrisiko).

ØNSKELIGE-krav:

• Erfaring fra ulike tekniske installasjoner (Audio Video, server, storformat skrivere og PC reparasjoner). 
• Stabstjenesteerfaring
• Inneha kryptoforvalter kurs i regi av Forsvaret (IP-Krypto+)
• Kjennskap til Heimevernet
  

Personlige egenskaper:

Stillingen stiller høye krav til integritet, vurderingsevne og helhetsforståelse
Vi legger vekt på personlige egenskaper:

• Evne til å jobbe selvstendig og strukturert
• Evne til å arbeide i team  
• Du er tilpasningsdyktig og takler perioder med høyt arbeidstempo
• Må kunne arbeide utadrettet og samarbeide med andre avdelinger i Forsvaret og samarbeidende aktører 
• Har en positiv innstilling til det å være i kontinuerlig utvikling og endring og ser muligheter fremfor begrensninger. Har evne til å bygge gode relasjoner

Vi tilbyr:

Ved jobbtilbud vil stillingskode 1561-1563 Visekorporal/Visekorperal 1.klasse/Korporal (OR2-4). Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ og Heimevernets lønnspolicy, for tiden kr 417 300,- – kr 520 700,- kr pr år. For spesielt godt kvalifisert personell kan lønnsplassering avvike fra kunngjort lønn etter særskilt vurdering. Det trekkes lovbestemt 2 % av lønnen til Statens pensjonskasse. Det vil bli gjennomført individuell vurdering av arbeidserfaring og utdanning for å sette tjeneste- og gradsansiennitet, som igjen blir grunnlag for avlønning og grad.

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling med spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Spennende arbeidsoppgaver i et godt og tidvis stressfult arbeidsmiljø sammen med gode kolleger
• Gode pensjons- og velferdsordninger, med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden, samt egen bedriftshelsetjeneste
• Det kan etter søknad tilbys pendlerrettigheter etter Forsvarets administrative retningslinjer ved re-rekruttering og nytilsetting i militære stillinger dersom man eller tilfredsstiller vilkårene for pendling

For nærmere opplysninger om stillingen kan du kontakte Flotiljemester, Thor Arne Mosheim-Lysfjord, G-1 FPVS/OLS/HV-14, tlf. +47 99 28 20 10.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. 

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato 01.10.2026 med mulighet for tidligere tiltredelse. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning, minimum tre år. 
Forsvarets behov for å beholde kompetanse i stillingen det tilsettes i, gjør at søkere normalt ikke gis mulighet til å søke andre stillinger før det har gått tre år etter tilsetting.
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler