Hjemmebaserte tjenester i Fana og Ytrebygda har ledig en 100 % stilling som økonomikonsulent.

Vi ser etter en medarbeider med formell utdanning, god økonomiforståelse og relevant arbeidserfaring. Vi søker deg som brenner for faget og kan formidle det på en forståelig måte for andre. Økonomikonsulenten skal fremme gode løsninger og sammen med resten av enheten jobbe for å ivareta en balansert økonomisk styring. Andre oppgaver er knyttet til blant annet analyser og prognoser. Om du har analytiske evner, er selvstendig og har god arbeidskapasitet er du velkommen til å søke.

Stillingen er knyttet til administrasjon med enhetsleder som nærmeste overordnet. Administrasjonen består av totalt 10 ansatte, med arbeidsoppgaver innen lønn, personal, fagrådgiver og drift. Du vil også jobbe tett opp mot våre 10 avdelingsledere. Hjemmebaserte tjenester Fana og Ytrebygda består videre av to helseteam, seks omsorgsteam, et arbeidslag demens og en hjemmehjelpstjeneste. Vi er til sammen cirka 600 ansatte. Enhetens primæroppgaver er å utføre hjemmesykepleie- og hjemmehjelpstjenester i private hjem. Tjenesten er vedtaksstyrt.

Det er ønskelig med oppstart i løpet av juni 2026 for å sikre en god overlapp og opplæring med dagens økonomikonsulent.

Kvalifikasjoner:

• Høyskole- eller universitetsutdanning innen økonomi på bachelornivå
• Ønskelig med erfaring fra økonomiarbeid, gjerne i kommunal sektor
• Lang og bred erfaring innen fagfeltet kan kompensere for manglende høyskole- eller universitetsutdanning
• Fordel med erfaring med UBW/Agresso, Profil og Framsikt
• Gode norskkunnskaper, minimum B2-nivå
• Må ha god forståelse og kunnskap om dataverktøy

Personlige egenskaper:

• Du må være serviceinnstilt og fleksibel
• Gode skriftlige og muntlige formidlingsevner
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter
• Ansvarsbevisst tilnærming til arbeidet
• Nøyaktig og strukturert
• God bidragsyter til arbeidsmiljøet

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Lønn etter Bergen Kommunes lønnsregulativ
• Fleksibel arbeidstid
• Opplæring i relevante fagsystemer, rutiner og oppgaver
• Et arbeidsmiljø der vi ønsker å gjøre hverandre gode
• Gode pensjons- og forsikringsordninger