Vil du bruke musikk til å skape fellesskap, mestring og inkludering?
Fargespill Horten etableres nå, og vi søker en musikalsk ansvarlig som vil være med å bygge opp tilbudet fra starten av.

Har du erfaring med musikkarbeid for barn og unge, og ønsker å bidra til et kreativt og inkluderende miljø der mangfold er en styrke?
Da kan dette være stillingen for deg.

Fargespill Horten skal, i samarbeid med Fargespill Larvik, skape sceneforestillinger med barn og unge i alderen 7–25 år med ulik kulturell bakgrunn. Gjennom musikk, sang, dans og kulturutveksling møtes deltakerne på tvers av erfaringer og tradisjoner, og sammen utvikler de forestillinger av høy kunstnerisk kvalitet.
Fargespill bygger på troen på at alle mennesker har ressurser, erfaringer og historier som er verdifulle for fellesskapet. Som musikalsk ansvarlig får du en sentral rolle i å utvikle det musikalske innholdet, løfte fram deltakernes uttrykk og bidra til trygge og inspirerende møteplasser for barn og unge.

 

Kvalifikasjoner:

Krav:

• Du har minimum bachelorgrad innen musikk, fortrinnsvis innen rytmisk eller tradisjonsmusikk
• Du har pedagogisk utdanning og/eller relevant pedagogisk erfaring
• Du har gode ferdigheter i arrangering og komponering
  
• Gyldig politiattest ihht  Opplæringsloven § 17-11 jmfr. Politiregisterforskriften § 39, første ledd, må leveres før oppstart
  

Ønsker:

• Du har allsidig musikalsk kompetanse 
• Du har vært involvert i større sceneproduksjoner
• Du har relevant erfaring fra arbeid med barn og unge
• Du har interkulturell kompetanse og forståelse
• Det er ønskelig at du kan akkompagnere
  

Personlige egenskaper:

• Du har god samarbeidsevne og en lagspiller
• Du er offensiv, proaktiv og engasjert
• Du har evne til å bygge tillit i ulike miljøer
• Du har stor arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne
• Du er strukturert og målrettet
• Du er kreativ og innovativ
• Du er positiv og har godt humør
  Personlig egnethet blir spesielt vektlagt

Vi tilbyr:

• Hyggelige og engasjerte kollegaer
  
• En meningsfull jobb med variert og utfordrende oppgaver
  
• Vi er glade i å samarbeide og er kolleger som støtter hverandre
  
• Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode
  
• Sammen jobber vi aktivt med å finne nye og innovative løsninger
  
• Lønn etter hovedtariffavtale og ansiennitet