Tjenestested Emma Hjorth–Rud består av ti avdelinger i områdene Sandvika, Emma Hjorth, Rud, Rykkinn og Kolsås. Vi gir tjenester til over 100 personer med ulike funksjonsnedsettelser. Vårt overordnede mål er at alle våre beboere skal ha gode liv, der deltakelse, selvbestemmelse og mestring står sentralt.

Avdeling Gamle Lommedalsvei på Rykkinn har nå behov for tre nye medarbeidere i 100 % stilling. Stillingene innebærer arbeid på dag og kveld, med mulighet for langvakter.

Avdelingen gir tjenester til voksne beboere i 14 leiligheter. Tjenestemottakerne er i ulik alder og har ulike bistandsbehov. Vi søker medarbeidere med erfaring og kompetanse innen ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon), autisme og arbeid etter KHOL kapittel 9.

Vi har et sterkt fag- og arbeidsmiljø med ansatte med bred og variert utdanningsbakgrunn og solid erfaring. To dyktige fagutviklere bidrar til å sikre høy faglig kvalitet. Hos oss får du en aktiv og variert arbeidshverdag som utfordrer, engasjerer og motiverer.

Ønsker du å bidra til videreutvikling og levering av gode tjenester i et kompetent og tverrfaglig miljø? Da kan du være den vi ser etter!

Kvalifikasjoner:

• Utdannet vernepleier eller har bachelorgrad innen helse- sosial eller pedagogiske fag. HPR-nr. registreres i CV
• Har meget gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B2
• Krav om erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemming
• Ønskelig med erfaring fra arbeid med autisme, utfordrende atferd 
• Ønskelig med erfaring knyttet til ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon)
• Ønskelig med erfaring fra primærkontaktarbeid og pårørendesamarbeid
• God kjennskap til Lov om helse- og omsorgstjenester kap. 9
• Gode datakunnskaper
• Ønskelig med førerkort kl. B
  

Personlige egenskaper:

• Selvstendig, tålmodig og trygg i deg selv
• Evne til å skape relasjoner
• Robust og evne til å stå i situasjoner over tid
• Kan skape og ivareta struktur og forutsigbarhet
• Løsningsorientert
• Er motivert og ønsker å gjøre en forskjell

Vi tilbyr:

• God opplæring og veiledning (også via bruk av VR-teknologi)
  
• Et godt arbeidsmiljø med høy faglighet
• Mulighet for å forme egen arbeidshverdag
• Mulighet for faglig og personlig vekst
• Mulighet for langvakter. Arbeid hver 3. helg.
• Lett adkomst (buss og T-bane), mulighet for lading av EL-bil, parkering
• Offentlig tjenestepensjon
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Vernepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garanti lønn i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønn
  
  

Gyldig politiattest iht. helse og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse.