I Gustav Vigelands vei bolig bor det i dag 9 beboere med et variert bistandsbehov og interesser. Boligen har en høy dekning av fagstillinger, og du vil jobbe tverrfaglig sammen med vernepleiere, sosionomer, pedagoger og ergoterapeuter. Boligen har også en boleder som har veiledningsansvar og er med på å bidra til kvalitetsutvikling av tjenestetilbudet til brukerne, og kompetansehevende tiltak for ansatte, i tett samarbeid med de tjenesteansvarlige.

Tjenestestedet har per i dag ca. 20 årsverk fordelt på heltid og deltid og organisatorisk plassert i seksjon for tilrettelagte tjenester. Enheten er organisert etter behovsstyrt bemanning (BOB) og styres av avdelingsleder med bistand fra boleder. 

Vi har en ledig fast stilling på ca. 60%. Stillingen er ledig for tiltredelse umiddelbart. Stillingen har todelt turnus inkludert vakter hver 3.helg. 

Vi søker deg som er motivert for å bidra til å utvikle og kvalitetssikre tjenestene. Det gjennomføres intervju fortløpende i etterkant av søknadsfrist. 

Kvalifikasjoner:

• Relevant treårig helse - og sosialfaglig høyskoleutdanning         
• Krever erfaring med brukergruppen
• Ønskelig med erfaring som primærkontakt
• Vi krever kunnskap om målrettet miljøarbeid, gjerne med veiledningserfaring
• Gode datakunnskaper, erfaring med GAT, gerica, og EQS (avvikssystem) er en fordel
• Vi krever fremleggelse av gyldig politiattest for å kunne tiltre stillingen, ikke eldre enn 3 måneder
• Vi krever god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper:

• Du må være tydelig, målrettet og handlingsdyktig
• Du må være selvstendig og resultatorientert
• Du må kunne ta initiativ til utviklingsarbeid
• Du må være faglig sterk og ha gode samarbeidsevner
• Du må kunne ta selvstendige avgjørelser innenfor gitte rammer
• Du må være en god lagspiller og bidra til et godt arbeidsmiljø
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling og rom for etisk refleksjon
• Organisering etter BOB
• Boleder som følger tjenesteansvarlig tett opp samt primærkontakter ved behov, og som bidrar til å løfte kvaliteten på tjenestene
• Et sterkt fagmiljø med fokus på faglig vekst og rom for veiledning og refleksjon
• Ukentlig fag- og personalmøter
• Relevante kurs/opplæring
• Gode pensjonsordninger
• Lønnsramme 18-10 (Lønnstrinn 28-40) Fra kr. 562.800-674200. Kveld - og helgetillegg kommer i tillegg